|11月起，教师冬季招聘开启！这3类考生报名有优势！
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教师这个职业一直都是备受人们尊重和爱戴的 ， 很多人觉得教师是铁饭碗 ， 寒暑假时间长 ， 周末、平时空闲时间也比较多 ， 最重要的是工作稳定 。 可以说教师这一岗位 ， 现在变得前所未有的抢手 。
教师冬季招聘开启了 ， 各地区也在陆续进行 。 教师岗位变得越来越抢手 ， 那么哪些人报考比较有优势？来看看贺老师的分析 。
1、有教师资格证的老师
现在想报考教师岗位 ， 除了学历、专业要对口外 ， 有没有教师资格证成为一个重要的审核标准 。 不管是考哪一类教师 ， 都要提前取得相应教师资格证书 ， 想要拿到教师资格证书 ， 必须通过教资笔试、面试、教资认定等关卡 。
有了这个证件才能报考教师岗位 ， 才能入编、晋升职称等 。 所以报名前首先得花几个月的时间把教师资格证考到手 ， 这样才能够满足报考的要求 。
2、应届毕业生
当然了 ， 现在报考教师岗位的话 ， 应届毕业生也有优先的政策 。 应届生的就业问题一直是关注的重点 ， 这也是国家一直在提倡的举措 。 应届生毕业之后报考教师 ， 很多学校实行师傅带徒弟政策 ， 完全不用担心没有教学经验的问题 ， 也能很快的适应工作岗位 。
如果目前是应届生 ， 可以提前了解自己意向报考的地市是否有适合自己的岗位 。
3、硕士、博士研究生
还有一类考生 ， 报考教师岗位比较吃香 ， 那就是研究生群体 。 包括硕士、博士研究生 ， 想进入重点中小学上班 ， 学历这块现在卡得很严了 ， 本科招的都比较少 ， 大多都要求研究生学历为准入门槛 ， 其中还不乏双一流高校的考生 。
这类考生属于人才引进的范畴 ， 薪资待遇比较高也有安家补贴等 ， 在竞争优势这块比较明显 。
最后再来说说教师的收入问题 ， 基本上包括了基本工资、教龄工资、绩效工资部分 ， 省份经济越发达 ， 那么工资就越高 。 再加上现在教师改革之后 ， 工资水平也在向公务员平均工资看齐 ， 所以未来教师的发展也是很不错的 。
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