|职场中，同事之间的交流禁忌
【|职场中，同事之间的交流禁忌】
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同事之间 ， 只是相处而已 。 有些东西 ， 能做到的东西就做 。 不能做到或者必须要做的 ， 不要强制自己做 。 有时需要保护自己的隐私权 ， 也要懂得保护别人的隐私 。 有些事情 ， 懂了别人 ， 也让别人懂自己 。 在职场中 ， 人心叵测 ， 更何况是职场同事之间 。 职场同事之间的友情 ， 不建议过分强求 ， 不真诚就别过分强求 。 职场上总会发生许多事 ， 有意或者是无意 。 对待工作中不正确的事情 ， 或许可以改正 ， 可是对待同事的错误习惯 ， 就需要及时做出改变 。 有人说：“职场就应该像大学校园一样 ， 勾心斗角、尔虞我诈 。
哪怕是一些公司的上级 ， 也不应该带有欺压下属的心态 ， 在职场上 ， 凡事要以和为贵 ， 争了出生入死 ， 不如做到不争出路 。 ”有的人是这样觉得的 ， 虽然确实有一些公司 ， 公开场合很混乱 ， 但是同事之间相处也是非常和谐 ， 这样的同事 ， 不争锋相对就是最好的方式 。 可是如果同事之间有这些问题 ， 就不建议去争论、去与其对质 ， 争吵过后 ， 自己的心里更不好受 ， 同事之间的关系也会越来越差 。 同事之间的感情一定要很好 。 职场上很多的同事之间都是利益和感情交错在一起 ， 有的同事认同同事 ， 就是一辈子的兄弟 ， 有的同事与同事之间相处感情却相互疏远 。
与人相处 。 对待同事在某些时候 ， 一定要有自己的原则 ， 别被同事所带来的感情困扰自己 ， 有的人在你的帮助下 ， 也会让你成长 ， 但是你有权利拒绝对方 ， 虽然同事之间关系很好 ， 但是一些东西不要说破 ， 否则自己吃亏 。 不和同事争吵 。 虽然许多的同事之间相处都没有问题 ， 可是不得不说 ， 有些同事就是会对你设置一定的障碍 ， 有些人是善意的 ， 还有一些人是恶意的 ， 总之不要在同事之间与人起矛盾 。 不做让他人误会的事 。 人与人之间的信任度非常低 ， 不管是同事还是上下级 ， 任何人没有办法完全了解另一个人 ， 不要对别人保密 ， 更不可做让别人感觉误会的事情 。
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