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一直以来我都不理解 ， 超市工资那么低 ， 为何还能招聘到人？直到遇到了超市保安 ， 我才找到了答案 。
事情的起因是前几天去超市剪头发 ， 因为当时超市人比较少 ， 所以保安也闲得无聊 。 于是就跑过来聊天 。 当聊到保安工资的时候 ， 保安说自己的工资才2000块钱一个月 ， 但是保安却表示自己已经干了8年了 。 超市保安还表示超市里很多普通员工的工资都不高 ， 但是却没有人愿意离职 。
当我和旁边的人都疑惑不解的时候 ， 超市保安却笑而不语 。 在我们不断追问下 ， 保安终于说出了实情 。
保安表示超市不缺人 ， 有三大原因 。
第一大原因是超市员工工资虽低 ， 但是福利好 。 作为超市的员工 ， 员工在超市买东西有员工价 。 比外面的人买要便宜很多 。 另外在一些快过期的商品也会免费送给员工 。 到了晚上卖不出去的菜 ， 或者不能储存的水果也会免费送给员工吃 。 这无疑给员工减少了很多生活的开支 。
第二大原因是门槛低 ， 超市招聘普通员工 ， 不要求高学历 ， 只要求做事认真负责就可以了 。
第三大原因是工作轻松 。 超市普通员工 ， 比如理货员 ， 每天的工作只需要整理货架上的商品和介绍商品 。 一般上下班时间段比较多人 ， 其他时间都比较空闲 ， 没人的时候可以自己玩手机看视频也没人说 ， 这么好的工作人都抢着去 。
总结：超市员工工资虽然低 ， 但是比进厂打工要好太多了 ， 而且每天接触各种各样的人 ， 对自己也有好处 ， 学习到的东西也更多 ， 这才是为何超市工资低 ， 却仍然可以招到人的主要原因 。
【保安|为何超市工资那么低，还能招到人？这次终于从保安口中得到了答案】对此你有什么看法 ， 欢迎在评论区留言分享 ， 你的每次点赞与分享都是对作者的最大支持 。
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