【大S|汪小菲找人抹黑大S，每天发20条不黑罚款？员工：已申请劳动仲裁】
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大S和顾君夜结婚后就一直霸占热搜榜 。 他们几乎每周都这样做 。 人们很难忽视他们 ， 但最讨厌的人不是我们这些网友 ， 而是前夫汪小菲 。
它也因离婚而流行 。 汪小飞的励志创业和自创餐饮品牌 ， 无论怎么营销 ， 都火不起来 。 大S只拍一本杂志 ， 就能吸引上万网友的关注 。 很难恨它 。
一位名叫kr XX的网友透露 ， 汪小菲居然让马六吉的员工一天发20条消息抹黑大S 。 马六吉是汪小菲创办的公司 ， 其员工必须服从汪小菲的派遣 。 掌握在自己手中 ， 安排额外的小工作 ， 也是很多老板经常使用的方法 。
就拿汪小菲的新欢章莹颖来说 ， 章莹颖没有公司 ， 但可以在公司拍视频 ， 有特殊的协助和“员工” 。 没有上司经验的章莹颖 ， 能有这么开放的办公环境和下属 。， 只能由汪小菲安排 。
而且汪小飞和大S之间也有矛盾 ， 汪小飞看不起大S ， 又因为大S不让他带孩子回北京 ， 所以对大S的意见很深 ， 甚至利用她的癫痫病毒品来诋毁她服用非法药物 。 做一些诋毁大 S 的事情并不奇怪 。
爆料者还表示 ， 如果不按照汪小菲的条件黑她 ， 就会被罚款 。 作为老板 ， 别人不给钱 ， 就会被罚款 ， 甚至被辞退 ， 这太离谱了 。 她还表示不愿发文抹黑大S ， 被汪小菲要求结清工资离开 。 对于这个 ， 作为一名员工 ， 她表示自己已经找过了 。 劳动部门申请劳动仲裁 ， 要求王小飞支付代价 。
要知道 ， 老板不能随意要求员工辞职 ， 除非在试用期内证明其不符合聘用条件或严重违反单位规章制度 ， 因严重失职造成严重损害 。 负有责任 ， 被依法追究刑事责任的 ， 领导有权 。 解雇员工 。 否则 ， 要在经济补偿的基础上 ， 加倍赔偿 。
在网友曝光的情况下 ， 她履行了自己的义务 ， 发了20条信息黑掉别人 。 老板汪小飞为员工安排了额外的安排 。 不属于餐饮劳动合同应包括的工作 。 这显然是非法的 。 终止劳动关系 ， 支持员工以合理合法的方式申请劳动仲裁 ， 维护自身利益 。
汪小飞与大S离婚财产的分割和子女的抚养权属于合法分配 ， 受到法律的司法保护 。 而大S和顾君夜如何相爱 ， 也是各自的感情生活 。 就算汪小菲不愿意承认 ， 大S心里一直都挂着巨俊夜 ， 但他们活得比自己幸福 ， 也无权敲诈别人 。
既然汪小菲有了新的生活 ， 不如放过自己去和大S一较高下吧？满足和快乐 ， 做好自己的事 ， 过好当下的生活 ， 才是最有意义的 ， 不是吗？
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