国企|中国烟草开始社招，无需笔试、面试通过即可上岗，年薪高达22万招聘|江苏省|求职

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这两年找工作成了大家最困难的事情，很多毕业生处处碰壁，找不到适合自己的工作，这时候大家才意识到很到很多国企、央企或者公务员的岗位有多么的稳定，不少家长要让孩子们考公、考编，或者进国企工作。

国企中受欢迎的岗位其实不少，比如粮食岗位、电网岗位、铁路岗位等，此外还有烟草岗位比较受大家的认可，一般情况下，烟草公司的工资不会太低，其福利待遇在所有国企岗位中都是不错的。

大多数国企都会更偏向应届毕业生，其目的也是为了缓解就业压力， 2022年就业形势非常严峻，很多应届毕业生都找不到适合自己的工作，所以我们烟草即便已经公开招聘过两次，为缓解就业压力，现在江苏中烟也开始招聘。

我们烟草开始社招，无需笔试、面试通过即可上岗，年薪高达22万以上这次招聘对于学历要的要求比较高，要硕士学位或者博士学位，另外，在专业上也有一定的要求，更加偏向中药学相关的专业，比如神经生物学、生物医学工程、工程热物理等专业，除此之外，也要求求职者有相关实习经验或工作经验。

虽然要求较高，但是其待遇也是不错的，除了基础工资以外，还有绩效、补贴、夜班费等等，最基本的五险一金也少不了，此外再加上专项奖、季度奖、半年奖、年终奖等各种奖金，年薪在22万-25万之间。

其面试方式也很简单，比起其他岗位的笔试、面试、政审来看，江苏中烟不需要笔试，大家完全不用刷题，上岸的难度小了很多，只要条件符合就可以申请试试。

不过即便不用笔试，也有很多需要注意的地方，首先就是要提供学位证书，证明自己的学历，也是在被用人单位筛选毕业院校，其次就是体检，现在很多单位对于体检的要求越来越严格，其实也是为了保护工作人员的安全，同时，互相知根知底，保护工作单位的利益。

最重要的是政审环节，政审要求本人没有重大过错，同时对其直系亲属进行审核，还需要走访考察，了解求职者的真实情况，只要有一项不符合要求，那么就会与江苏中烟擦肩而过。

很多网友可能会质疑，没有笔试只有面试的话，那是不是代表着有一些内幕，只要提前沟通完毕，是不是面试之后就直接上岗了，其实这一点完全不用担心，一般这样的单位会坚持回避原则，所以大家可以放心。

此外，面试及格分数是60分，也就是至少在60分以上才能通过，不过岗位有限，分数当然是越高越好，除了分数以外，还会筛选毕业院校，同样的学历肯定会优先选择985、211的学生，也是因为名校的光环。

此外，还有户籍优势，一般情况下，各单位都会优先选择本地户口的人员，其目的也是为了留住人才，总而言之，国企的招聘是可遇不可求的，大家如果条件合适的话，可以考虑一下。

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