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|在职场中不管自己有什么样的优势，那都是自己的

|在职场中不管自己有什么样的优势，那都是自己的

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|在职场中不管自己有什么样的优势，那都是自己的

【|在职场中不管自己有什么样的优势，那都是自己的】
在职场中不管自己有什么样的优势 ， 那都是自己的 ， 你敢开上百万的车就是自己的本事 ， 如果你只有车没有文化 ， 别把自己看的太重要了 ， 因为你和人的差距就是在文化和见识上 ， 在工作中领导分配任务给你 ， 也是希望把你培养成最棒的人才 ， 让你在工作中发光 ， 在业务上得到提升 。 所以 ， 只要有本事 ， 就是老好人 ， 那是不受领导待见的 。 能力越强 ， 你待在领导的周围会越舒服 ， 因为你有能力帮助领导完成他不愿意做的事情 ， 一个人待在领导身边 ， 与其说是做事 ， 可以说是领导的小助理 ， 领导可以把所有的事情交给你 ， 只需要一个人就能完成几十个人的工作 ， 而且这样待在领导身边让你觉得你有权力做任何事情 ， 让你觉得舒服 。
很多人觉得自己工作能力强 ， 但实际上自己还不够强 ， 能力强是需要积累的 ， 自己不积累学习 ， 那么没有什么能力可以用的上的地方 。 就像一个人能跳舞 ， 那么你的舞蹈技巧再好 ， 与真正会跳舞的人比 ， 那也相距甚远 ， 如果说别的技巧好 ， 那就是工作能力强 。 能够自己在职场中做出成绩 ， 能拿钱出来 ， 那么自己才能过上好日子 ， 只有在公司有钱才能给自己带来更多的价值 ， 因为只有在公司有人愿意为自己工作 ， 才能让自己过得更好 ， 当自己过得很好的时候 ， 待在自己身边 ， 才会让自己有安全感 。 能力强 ， 这样的人只在乎自己的利益 ， 因为他们认为只要自己有价值 ， 就会有人来为自己工作 。
那么只要自己有价值 ， 就能让自己过得更好 。 不管是在工作中 ， 还是私下里 ， 所有的事情都是自己一个人做 ， 在公司里更是如此 ， 只有自己工作中出色 ， 也会得到领导重用 ， 因为公司需要强者 ， 而不是弱者 ， 这就意味着 ， 在公司有价值 ， 公司才会留下自己 ， 而不是去培养弱者 。 能力强的人有很多优势 ， 能干是自己的优势 ， 因为能干不做多余的无用功 ， 要比谁都专注在一件事情上 ， 可以完成所有的工作 ， 只要完成的够好 ， 做出业绩 ， 那么自己的能力就有了 ， 自己只需要做好当前的自己的工作 ， 过得好 ， 那么就是自己一个人的结局 ， 自己能做自己的事情 。在职场上领导通常分三种人 ， 三种人都有自己所谓的“专业知识” ， 而且三种人分别对工作负责 ， 而且每个人的“专业知识”都有所不同 ， 而且都能完成工作 。 第一种人：专注于与领导沟通的人所谓的专注就是把工作当成职业 ， 当成是一项事业 ， 所以你会接触领导的话题 ， 领导的所有细节 ， 领导的所有想法 ， 领导的关注点 ， 如果领导喜欢什么？领导什么爱好？你都得知道 ， 因为你得了解领导 。 这样才能以这项事业为职业 ， 如果把这项事业当成是养家糊口的工作 ， 那只能说你的“专注”只是业余时间 ， 只是在混日子 。


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