荣盛房地产招聘 荣盛房地产发展股份有限公司( 二 )
庄青峰作为空健康教练会面临怎样的挑战?
首先是运营模式的挑战 。
据荣盛发展内部人员介绍,华南公司采取自主经营、自负盈亏的模式 。
其次,新团队的磨合 。
华南区搭建了“四个中心+两个处室”的职能管理平台,并做了相应的人事调整,提拔了三个新人,分别是:
华南公司副总裁兼粤东公司总经理叶青纯,负责粤东公司的全面经营管理;
刘安作为华南公司副总裁兼广州公司总经理,负责广州公司的全面经营管理;
彭超,华南公司综合管理中心总经理,全面负责公司运营管理、人事行政、客户关系、法务等工作 。
作为空的主帅,庄青峰需要面对的是在全新的架构下,用最快的时间打造一支强队 。
最后,如何打开市场,扩大大湾区核心城市的布局 。
财报显示,截至2019年12月底,荣盛发展仅在惠州市和佛山市拥有土地储备,分别占地71.23万平方米和14.06万平方米,占同期土地储备总量的1.91%和0.38% 。
从2020年荣盛新增土壤储量来看,大湾区仍是一个薄弱地区 。
财报显示,2020年公司将新增62个项目,土地面积320万平方米,规划建筑面积669万平方米,土地总价274亿元 。二线、三线、四线和五线城市拿地占比分别为46%、42%和12%;环渤海地区、长三角地区、西部地区和中部地区分别占53%、25%、16%和7%,大湾区所占土地仍然较少 。
荣盛管理架构的变化会给企业带来什么变化,还有待观察 。
【荣盛房地产招聘 荣盛房地产发展股份有限公司】
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