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都说男人30一枝花 ， 但是工厂很多就只收18~30岁之间的人 ， 30岁以后都不招聘了 。 这有很多打工者 ， 很是无语 ， 明明自己身强力壮正当时 ， 却被工厂拒绝了 。
最近有网友私信我 ， 说自己应聘的时候遇到一个很麻烦的事情 ， 就是自己年龄超过35岁就被当场拒绝进厂了 。 但是隔了两天之后 ， 工厂的人事部主管却亲自打电话给朋友说他被工厂录用了 。
朋友进到工厂之后才发现 ， 原来当天拒绝是因为当天的应聘人数太多了 ， 但是大部分人都是超过35岁了 ， 所以工厂就不打算招聘 ， 但是当天的招聘人数却太少 ， 工厂要的人数却很多 ， 所以第2天工厂老板就不得不降低了年龄限制 ， 只有不超过45岁的都要 ， 所以才会出现开头的那一幕 ， 朋友 ， 第2天收到录取通知书的结果 ， 对于这样的结果我们来听听打工者是怎么说的 。
打工者：如果我是老板 ， 就专招40岁以上的中年人 。 中年人上有老下有小 ， 家庭需要他们有更大的责任和担当 。 若其本人没有特长 ， 也不敢轻言辞职 ， 就是会很珍惜其工作和目前拥有的一切 。 40岁的中年人一般都具有较丰富的工作经验 ， 用其长避其短 。 作为老板 ， 应给他们一个好的舞台 。 如果公司要转型 ， 必须给他们安排相关的“培训” ， 让他们尽量适应公司的发展需求 。
打工者：说实话 ， 年龄大的员工手脚是慢 ， 但做事踏实品良心做事 ， 不会偷工减料 。 而年轻员工有的很嚣张 。 这种人的头脑很机灵反应快 ， 有老板或管理人在场就拼命干 ， 没人的时候吊儿郎当 ， 计件就干得很快 ， 计时慢慢的做 。 我在外面打很多年工深有体会 。 【招聘|工厂老板：35岁以上的员工全一律不招聘，结果两天后，啪啪打脸了】
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