求职|什么工作还要学生会副主席亲自找？找工作还耍大牌，结局大快人心 hr|大学生|大学

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学生找工作需要花费一段时间，无论时间长短，都会有一些危机感，也会慢慢降低自己的期待，为现实所屈服，可是也有些学生一直都很“自信” ，令人感到“佩服” 。

因为疫情的影响，如今大部分毕业生找工作都通过网络参加招聘，大大小小的工作掺杂在一起，学生们也是挑花了眼，经常与HR“斗智斗勇” ，也成了他们生活中的调味剂。

不过，也有学生并不知道正确的找工作方式，经常陷入一种误区，也很容易被人“笑话” ，这也是很多时候为什么外界评论大学生眼高手低的原因，这就有一个活生生的例子，我们一起来看一下。
什么工作还要学生会副主席亲自找？找工作还耍大牌，结局大快人心！对于学生来说，找工作可能有千万种理由，但是换工作只有一个原因，就是对现状不满意，所以学生在找工作的时候一定不会甘愿“重蹈覆辙” ，再吃一次亏。

这位学生也是如此，他在找工作的时候，就先发制人，询问起了HR一些问题，直接反客为主表明来意，并且来了一句“请问你们公司有什么优势”？
看到这里，让人不禁佩服这位毕业生真的太“勇”了，面试的副总裁职位不说，还将问题抛给了HR ，真不知道怎么回复才好。

但HR还是比较明智的，先看了他的简历之后再做回复，并且合理地提出了自己的质疑，也确实，原先是销售，现在却异想天开，叫人哑口无言，但还是回复的很有礼貌，怪不得能当人事，这点分寸感还是拿捏得死死的。
不过，令人大跌眼镜的是，男生竟然回复到“我大学在学生会当过副主席……”说了一些有的没的，令人感到无语，八字还没有一撇就开始设想未来了，这画大饼的能力倒是挺像老板的， HR直接不回复了，因为实在是太离谱了。

有人认为他是在学校成绩好被老师惯得太久了，也有人认为他就是在破罐子破摔，净说一些不着边际的话语，学生会副主席“高傲言论”引争议，找工作还耍大牌，结局大快人心，可能学生也是太单纯了，还不懂得进入社会的法则。
“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞” ，懂得争取就业机会是件好事其实每个大学生在找工作的时候都可以大胆一些，放开一些，不局限于自己的思想，才会有更多的工作机会，反正都是参加面试，还不如拿几个大公司的offer ，这样也会更开心一些。

有些时候可能就是因为毕业生的畏畏缩缩，所以才导致自己与好的工作机会失之交臂，真的非常可惜，所以在一定的基础上，大胆一些也没什么不好。
但是，学生们也要适度，不要把一切都想得太理所当然，如果有从事高薪行业的野心，就要有面试一直不成功的准备，找到其中的差距慢慢填平，学生会更好过一些。

大学生要懂得，什么是自我评估和市场反馈之间的差距，千万别“无知还不自知”学生要深知什么是榜样的力量，还有那么多有名的、值得学习的人物，要比就和最优秀的比，如果觉得自己已经很厉害了，就设立一个目标，不断的往目标靠近，知识是学不完的，人的潜力也是无限的。
而且学生也要注意自己的专业优势能否支撑自己任意选择，自己认为的专业好不是真的好，被需要才是大热门，好与不好都要提升专业能力，该有的证书或是实操能力都不能少，这才能证明自己。

除此之外，学生们每日的自省也是很重要的，吾日三省吾身，总是能够“查漏补缺” ，找到解决问题的方法，才不会每次在找工作的时候那么被动，把每次的不顺利记录下来，每次都会有新收获，确保自己以后不会再犯，最终都能达到满意的结局。