|打工是不可能的周某出狱：这3类人不适合当老板，打工才是正道
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前几年 ， 因为一句话“打工是不可能打工的 ， 这辈子都不打工”的周某瞬间走红网红 ， 他因为不想打工 ， 所以导致误入歧途 ， 偷取电瓶车 ， 让自己多次进入监狱 。
这些年 ， 网友把周某的这句“这辈子不可能打工”的经典金句进行调侃 ， 充斥着网络 。
在搞笑之余 ， 还有一件事值得我们深思：是不是打工就没出息 ， 赚不了钱 ， 必定要当老板才有发达的机会？
但是 ， 并不是谁天生都有当老板的命 ， 打工才是他们的出路 ， 今天我们来谈谈 ， 哪三种人是不适合当老板的 。
不求名利 ， 只求安稳的人
有些人他不喜欢追逐名利和权力 ， 只想安安稳稳地做一个职场人 ， 最好能每天准时上下班 ， 不熬夜加班 ， 工资正常发放 ， 按照国家节假日放假等等 。
他们只想做好本职工作 ， 不出差错 ， 不求有功只求无过 ， 这类人是不适合当老板的料 ， 因为他们没有“野心” 。
我部门的李大哥就是这样的人 ， 听说朋友找他合股做生意 ， 让40岁的李大哥不要再打工了 ， 当个老板不是人生的终极目标吗？但是 ， 李大哥不愿意跳出来创业 ， 他情愿在公司里当个小职员 ， 安安稳稳直到退休 ， 不求名利 ， 只愿准时发放工资 ， 他就很满足了 。
对于没有“野心”的人 ， 他们没有向前拼搏的精神 ， 甘心情愿享受当前的工作节奏 ， 所以这类人不适合当老板 。
技术型人才 ， 不善于管理的人
有部分人他的行业技能具备优势 ， 在行业里赫赫有名 ， 是一个不可多得的人才 。 但是 ， 这类技术型的人才一般情况下只会专注于这个领域 ， 心无旁骛 ， 缺少管理经验的也不行 ， 当不了老板 。
因为 ， 我们都知道 ， 老板可以是技术人才出身的 ， 也可以是管理型人才出身 ， 但是 ， 如果只是技术型出身并没有管理经验 ， 那么 ， 他当老板会很容易碰壁 。
老板是一间公司的领头羊 ， 必须对公司有管理的权力 ， 才能带领团队稳步向前 ， 如果缺少管理的经验和魄力 ， 公司自然无法得到更好的发展 。
【|打工是不可能的周某出狱：这3类人不适合当老板，打工才是正道】
畏头畏尾 ， 缺乏统筹观念的人
老板比任何人都需要胆量 ， 畏头畏尾的话 ， 何谓创新 ， 何谓发展？
老板要胆子大 ， 员工才能在老板的支持下发挥所长 ， 如果员工超前的建议受到老板的否定 ， 公司只会变成一潭死水 。
同时 ， 老板也需要拥有统筹大局的观念 ， 放眼四方 ， 把每项环节都照顾周到 ， 这些犹如车轮一样 ， 会加快向前滚动 ， 否则 ， 老板只着眼于某个方面 ， 而缺少对另一方面的重视 ， 公司犹如跛脚一样 ， 前进的步伐缓慢 ， 这样的老板 ， 只会拖累员工 ， 拖垮公司 。
我是羊仔的职场之路 ， 职场无小事 ， 处处大道理 ， 每天分享一点点 ， 每次进步一点点 。
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