川观新闻|加速同城化 成德眉资签订人力资源协同发展三年行动计划
:原题为_川观新闻|加速同城化 成德眉资签订人力资源协同发展三年行动计划。
11月10日 , 成德眉资四市在眉山共同签订《成德眉资人力资源协同发展三年行动计划》协议 。 四市将在共同引才育才、共享人才数据、深化劳务协作、人才评价互认互通、建设人力资源服务体系等12个方面开展全方位合作 , 携手构建成德眉资人力资源协同发展大格局 。
作为落实三年行动计划的重要内容 , 成都市人社局、眉山市人社局、中国成都人力资源服务产业园现场签订了《成眉人力资源服务合作协议》 , 将进一步强化中国成都人力资源服务产业园“极核引领”作用 , 在人力资源招聘、高端猎聘、人力资源培训测评、人力资源管理咨询、人力资源软件开发、对接技工院校资源等方面为眉山园区和企业提供“跨区域、定制化”解决方案 , 保障眉山重点产业项目和企业的人力资源需求 , 共同提升人力资源服务业发展能级 。
2020年“蓉城专家进眉山”活动同步启动 , 此次活动是成都市第二次组织专家服务团赴眉山市开展智力服务 。
据成都市人社局相关负责人介绍 , 去年 , 首届活动落地以来 , 来自成都市各行各业的21名知名专家围绕8个领域20个项目开展智力服务 , 创新了成眉人才交流合作的新模式 , 高端智力引领区域协同发展作用十分显著 。
今年的活动将在去年的基础上进一步升级 , 由成都市8名享受国务院津贴的专家领衔的专家服务团 , 将为眉山各行业、各领域带来先进观念、国际视野、前沿技术和丰富经验 , 对眉山市电子信息、装备制造、集成电路、生物医药等企业进行全方位、链条式的团队帮扶 , 帮助其承接产业转移、实现产业升级 。
同时 , 蓉城专家团队将针对疾病防控、生物医药、装备制造、社会治理等8个领域12个项目47个关键问题进行精准智力攻关 , 帮助眉山突破产业瓶颈、提升城市品质 。
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