精英人才;新区;高层次人才;人才储备库|钱塘新区:最高年薪超百万 向全球人才抛“橄榄枝”
浙江钱塘才创园开放月启动、“创在青春梦钱塘”钱塘新区首届大学生创新创业大赛启动、菁英创客高层次人才交流活动顺利举办……最近一周 ， 一场场围绕人才的活动在杭州钱塘新区举行 ， 掀起了一股强烈的“人才旋风” 。 昨天 ， 一个面向全球公开推介钱塘新区人才储备库及人才新政 ， 更是把新区“求贤若渴”的氛围推向新高潮 。
据悉 ， 新区“人才储备库”计划在2年内储备符合新区当前和长远发展目标、行业领域急需紧缺的各类高层次人才和实用管理型人才约600人 ， 包括党政储备360人、精英人才180人、区内高校毕业生60人 。
其中 ， 2021年计划招录80人 ， 包括党政储备干部60人、精英人才10人、区内高校优秀毕业生10人 。 人才将通过综合测评、考试考核等方式择优筛选入库 ， 实行“一人一档”管理 ， 建立电子信息数据档案 。
新区党群工作部（组织部）副部长戎婷蓉表示 ， 新区人才储备库将发挥人才“蓄水池”作用 ， 推进选才用人更加精准、更加有力、更加见效 ， 为新区高质量发展提供强有力的人才保障和智力支持 。
值得一提的是 ， 为全面提升新区人才引进的竞争力 ， 市场化用人机制选聘人才实行特岗特薪 ， 最高可突破年薪100万元 。
当天 ， 新区还启动了高层次人才“云招聘会” 。 招聘会自10月28日启动 ， 将持续一个月的时间 。 新区百余家重点企业、机构、单位和重要平台设岗招聘 ， 提供招聘岗位千余个 。 正在西北农林科技大学攻读硕士的小林（化名）成为钱塘新区人才储备库收录的第一位人才 。
【精英人才;新区;高层次人才;人才储备库|钱塘新区:最高年薪超百万 向全球人才抛“橄榄枝”】据悉 ， 本次新区面向企业高管、高级职称、硕士及以上高学历等“三高”人才 ， 共提供近500个岗位 。
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