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数字化|腾讯云启&德勤中国强强联合，助力中小企业数字化转型

数字化浪潮孕育了巨大商机 ， 也给企业运营和人才管理带来了巨大挑战 。 当下 ， 不会转、不敢转、没钱转已成为萦绕在中小企业头顶的难题 。 后疫情时代 ， 企业数字化转型路阻且长 ， 如何抓住机遇 ， 建立适应未来的可持续的业务模式 ， 是众多企业数字化转型中的难点 。
由知及行 ， 助力企业构建专属数字化DNA
数字经济已成为科技革命和产业变革的核心力量 ， 中国正成为数字商业创新的沃土 ， 中小企业也迎来数字化转型的关键时期 。 技术本身并不代表数字化 ， 数字化的本质是思维的转变 ， 是以客户为中心 ， 是通过新一代业务模式 ， 充分应用领先的技术 ， 从而优化组织并产生可持续的组织绩效 。
为加速中小企业数字化转型进程 ， 解决不敢转、不会转的问题 。 腾讯云启现联手德勤中国 ， 正式开启“腾讯云启数字化转型计划” ， 按照企业数字化转型探索、参与、深化和实现的四个不同的阶段 ， 开展相应的层级课程 ， 由唤起认知至促进行动逐渐深入 ， 从聚焦客户、前沿技术、业务模式、数字化思维四方面的数字化能力 ， 由“知”到“行” ， 帮助企业由“不会转”、“不敢转”到开始构建自己的数字助力企业的数字化DNA ， 帮助企业理解如何利用数字化技术对现有业务、运营、客户模式进行深度融合 ， 从而打造真正的数字化智慧企业 。
数字化|腾讯云启&德勤中国强强联合，助力中小企业数字化转型
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具体课程方面 ， 探索数字化课程将以了解数字化趋势 ， 掌握数字化转型的内涵与逻辑为目标 ， 助力基地企业理解大势 ， 树立转型紧迫感；走出认知误区 ， 破除"不敢转"的恐惧；学习基础框架 ， 统一数字化认知 。
参与数字化课程主要基于企业现有业务、运营、和客户模式应用数字化技术拓展能力 ， 助力企业打开视野 ， 了解数字化业务模式设计方法 ， 引领企业探索新的机遇并推动创新 。
深入数字化课程将深化数字化 ， 带领企业应用数字化技术 ， 对现有业务、运营和客户模式实施更多高级变革 ， 主要包括明晰需求 ， 分辨不同利益相关者在企业数字化过程中的关注点；掌握结合高级技术推 ， 动数字化转型的方法等方面 。
实现数字化课程的目的在于实现数字化 ， 主要帮助企业理解如何打造真正的数字化智慧企业 。 其中 ， 建立融合共生的智能适配性运营机制；建立与不同商业伙伴及社会的良好关系等方面是课程的重点 。
数字化|腾讯云启&德勤中国强强联合，助力中小企业数字化转型
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持续加码生态力量 ， 助力企业数字化转型升级
自宣布拥抱产业互联网战略以来 ， 腾讯一直在用生态力量加码 ， 助力企业数字化转型升级 。
今年5月,国家发展改革委联合145家单位启动“数字化转型伙伴行动(2020)”,在更大范围、更深程度推行普惠性“上云用数赋智”服务,帮助中小微企业转型,支持经济高质量发展 。
作为首批入选该行动的企业,腾讯通过“数字方舟”计划,从降低成本、引流拓客、设立专项基金、技术开源等方面支持中小微企业转型 ， 重点帮助农业、工业、商业、教育、医疗、文旅等六大领域数字化转型 。
腾讯云启产业生态平台作为腾讯产业生态建设的主要载体,涵盖产业生态投资、产业加速器、产业生态培训、产业基地四大引擎,打通腾讯B端技术、产品、平台能力以及C端场景、与合作伙伴共生共赢、融合创新,为政务、医疗、工业、零售、交通、金融等行业的数字化升级发挥助力 。
腾讯云启将通过遍及全国的云启产业基地的线下覆盖能力 ， 结合政府中小企业相关扶持政策及补贴 ， 通过“腾讯云启数字化转型计划”为中小企业管理者赋能 ， 帮助企业了解数字化转型行业发展趋势及数字化转型所面临困难 ， 通过课程分享、行业转型案例分析、沙盘演练等不同形式帮助企业明确数字化转型方向及实施策略 。 同时也将结合区域人才发展战略 ， 联合区域企业及高校 ， 结合腾讯数字化人才培养课程体系 ， 通过院校师资培养、课程授权、实训室建设等助力区域形成自身数字化人才培养能力 ， 支撑区域产业链用人需求 。


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