应届生|应届生在北京60天没找到工作，HR连简历都不看：工资要高了
每年到了毕业季 ， 都会有不少应届毕业生走入社会 ， 所以那段时间也是各家公司收到简历最多的时期了 ， 而许多公司给大多数的应届生提出的待遇并不是很高 ， 毕竟作为刚毕业的学生 ， 社会经验不足 ， 是职场上的小白 ， 能有什么大的能力呢？但是如果你能力强 ， 公司也一定会给你相应的回报 ， 哪家公司也不会眼睁睁看着人才流失 。
而职业论坛上有这么一则帖子 ， 说的是一位应届毕业生 ， 在北京找了60多天的工作 ， 都没有找到合适的 ， 有的HR甚至还没看他的简历就说他工资期望的太高了 ， 公司承担不起 ， 而这究竟是怎么一回事呢？
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原来这位网友是一名学习平面设计的应届毕业生 ， 毕业后就在北京找工作 ， 不过已经找了60多天了还是没有被公司录用 ， 而有一家公司的HR ， 连他的简历都没有看 ， 直接说他提出的薪资太高了 ， 公司付不起 ， 可他的工资期望仅仅是月薪6千而已 ， 这让他有点迷茫了 ， 于是在论坛上发了帖子 。
其实对于一个应届毕业生来说月薪6千的工资还是挺高的 ， 毕竟从试用期开始算 ， 公司对一个职场小白进行每个月6千元的投资 ， 还是比较昂贵的 。 但是在北京这样的大城市 ， 6千元的工资只能说勉强可以维持生活而已 ， 所以要是低于6千的话 ， 这位网友在北京也很难生存下去 。
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针对此事 ， 不少网友发表了自己的看法 。
有一部分网友表示：北京这样的大城市 ， 竞争压力太大了 ， 从来就不缺什么人才 ， 人家公司完全能够花6000块钱招到一个有过这方面经验的人 ， 所以你的优势太小了 ， 只能压低自己的工资了 。
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还有一部分网友表示：当年一个宿舍6个人 ， 毕业后都留在了上海 ， 找了将近两个月的工作 ， 也没有找到合适的 ， 大城市的包容度虽然很高 ， 但是现实真的很残酷 ， 他们只包容人才 ， 像我们这些二流学校走出来的 ， 几乎是没什么优势 ， 最后我们几个人实在是坚持不下去也都离开上海了 。
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还有一部分网友表示：如果不是校招 ， 也不是什么名牌大学毕业的话 ， 在北京这样的城市想要找到平面设计这样的工作真的不容易 ， 除非去一些小公司 。 这样的话 ， 你倒不如去一些相对竞争压力小一些的城市去看看 ， 说不定有合适你的公司 。
【应届生|应届生在北京60天没找到工作，HR连简历都不看：工资要高了】对于此事 ， 大家有什么看法呢？欢迎留言评论 。
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