大众报业·海报新闻|海报时评丨少一点“指上谈兵”，多一些调查研究
海报特约评论员 李福强
【大众报业·海报新闻|海报时评丨少一点“指上谈兵”，多一些调查研究】《半月谈》杂志近期刊发《怎么办啊书记 ， 今天的60个APP账号还没登录！》一文 ， 呈现了基层干部之痛 ， 许多人读罢直呼“太真实了” 。
基层干部之痛远不止于此 。 除了各种APP客户端 ， 每天需要面对的微信群和公众号加起来可能几十个 ， “收到”“点赞”“拍照”“签到”是每天的“必答题” 。 若想“圆满”完成限期完成的任务 ， 需要做到吃饭看手机、睡觉前刷手机、上厕所也机不离手 。
动动手指 ， 就能完成上传下达任务；点点鼠标 ， 大数据即可生成 ， 这是时代的馈赠 。 但是 ， 基层干部的主要精力都投入到“群来群往”“指来指去” ， 难免陷入形式主义的泥淖 ， 不仅对于推动实际工作帮助不大 ， 对于服务群众也鲜有裨益 。 可以说 ， 为了工作“留痕” ， 以“指”代“心” ， 无异于“指上谈兵” 。
调查研究是做好各项工作的基本功 。 网络科技再发达 ， 第一手资料不会自动生成；APP助手再便捷 ， 也替代不了深入基层调查研究 。 调查研究可以带着问题去 ， 看粮农缺什么机械 ， 菜农和养殖户缺什么技术 ， 看惠民、利民政策能帮到什么程度；可以带着感情去 ， 以“人们对美好生活的向往”为目标 ， 往深处问、往实里帮 ， 哪怕是给予一番积极向上的鼓励 ， 也比坐在办公室里对着手机刷屏强；可以带着诚心去 ， 问问中小微企业 ， 发展中最大的瓶颈是什么 ， 哪些问题是因为扶持政策没到位造成的 ， 了解清楚了立即整改；可以带着思考去 ， 摸清共性问题和个性问题 ， 通过现象看本质 ， 由感性认识上升为理性认识 ， 这本身就是基层干部分析问题和解决问题能力提升的过程 。
新事物有新事物的长处 ， 老传统有老传统的优点 。 只有做好结合文章 ， 取其长、避其短 ， “指尖”“心尖”一起用 ， 少一点“指上谈兵” ， 多一些调查研究 ， 才能作出更精准、更科学的决策 ， 取得更优异的实绩 。
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