李倩|为什么有的人路越走越窄？
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本文授权转载自公众号孤岛（ID:gu_dao2015） ， 作者为Juno本人 ， 首图来自壹图网 。
前两天跟朋友聊天 ， 她提到自己发小的经历 。
大学毕业后 ， 找了份离家最近的工作 。
没工作多久 ， 嫁给了家里还算有钱的富二代 。
怀孕之后 ， 果断辞职 ， 留在家里“相夫教子” 。
当时我朋友劝她 ， 还是要有一份能养活自己的工作 ， 给自己留一条退路 。
没想到她朋友一脸不在乎地说 ， 我觉得现在这样挺好的 。
然而 ， 生完孩子没过多久 ， 她朋友就哭着给她打电话 ， 说怀疑老公在外面拈花惹草 。
两人在家里天天吵架 ， 老公回家越来越晚 。
离婚吧 ， 她朋友又下不了决心 ， 毕竟没有其他收入来源 ， 而孩子这边开销又大 。
听完我朋友发小的故事以后 ， 我就在想：
为什么有的人路越走越宽 ， 而有的人路越走越窄？
为什么有的人越来越幸运 ， 而有的人越来越走背运？
为什么有的人变得越来越强 ， 而有的人却没有什么长进？
这些命运的分水岭 ， 其实早在途中留下了预兆 。
1
选择最容易的路走
选择最容易的路走 ， 往往意味着 ， 在这条路上 ， 有很多人走 。
潜台词就是 ， 门槛低 ， 可替代性高 。
而在这条路上 ， 是很难提高能力和积累优势的 。
所以往往会导致自己的选择面变窄：
需要攀岩的高峰 ， 你没带够工具 。
崎岖陡峭的山路 ， 你又没那体力 。
我们都知道一个事实 ， 走过难的路 ， 走其他路也不在话下 ， 但是如果你一开始就只挑好走的路走 ， 便很难应对复杂的路况 。
仔细观察那些厉害的人 ， 都是因为在人生十字路口上 ， 选择了最难的那条路走 。
《朋友圈的尖子生》中 ， 小马宋曾采访过曾任青山资本董事总经理的李倩 ， 发现她在职场生涯早期也曾有过默默无名跑过龙套的经历 。
当时李倩在腾讯时尚中心做时尚编辑 ， 做的工作无法为公司创造太多的价值 。
但是如果想要升职 ， 你需要做真正能对公司的经营业务、对公司的提升产生价值的事情 。
于是李倩自告奋勇敲开了腾讯新闻中心负责人的门 ， 说：我看网站上你们中心招人 ， 我能不能来试试？
当时腾讯网的副总编辑李玉霄说：你要知道新闻中心是整个腾讯网最累最苦的部门 ， 为什么还来？
李倩回答：因为你们是最大的一个部门 ， 我要待在最大的部门里 。
于是李玉霄同意李倩来试试BD的工作 。
一上班 ， 就有人让她5分钟之内给到中国政法大学校长的电话 。
在没有任何资源的情况下 ， 李倩短时间便在脑子里列出了三种方案 ， 成功在一次学术会议的word文档上查到了对方的手机号 。
后来李倩成为了腾讯中心的对外主管 。
当然 ， 李倩并不满足 ， 虽然负责腾讯中心的对外联络事宜 ， 因为李倩认为在一个新闻中心里 ， 光会BD不行 ， 还必须懂这个部门的核心业务 。
于是李倩又转型做了主编 。
通过不断给自己找罪受 ， 建立在公司的职业护城河 ， 李倩让自己的路越走越宽 。
曾看到一个网友说过一段话：
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很多人以为往下走会比较轻松 ， 但其实 ， 往下走才是最难的路 。
因为往下走 ， 你没得选 ， 往上走 ， 你才有更多的选择空间 。
任何一个行业都遵循二八定律 ， 资源、游戏规则、话语权都是朝头部倾斜的 ， 最终形成赢家通吃的局面 。
只有想方设法成为头部 ， 你才能掌握话语权 ， 拥有更多的选择权利 。
2
没有更好的交通工具
脱不花曾说过：
如果一个人18岁出道 ， 跟着一个公司走 ， 总会碰上一些机会 ， 只要运气不算太差 ， 脑子不算太笨 ， 只要善于把握那些在你生命中忽然闪现的机遇 ， 就能获得不错的发展 。
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