企业用工余缺调剂“共享员工”服务模式 利用大数据助力精准匹配
央视网消息：为帮助企业应对新冠肺炎疫情受到的影响 ， 广东东莞市推出的企业用工余缺调剂“共享员工”服务模式 ， 自今年2月以来已经实行了5个月 。 近日 ， 东莞税务局在“共享员工”模式的基础上 ， 新推出“税收数据+专员”精准辅导的服务模式 ， 利用“税收大数据分析平台” ， 主动为缺人企业匹配合适的“共享员工” 。 效果如何 ， 看一下采访人员近日的探访 。
采访人员来到东莞厚街镇的一家鞋业公司 ， 看到了一位叫伍青梅的工人 ， 正在东莞市政府部门的监督见证下 ， 参加“共享员工”合同签约仪式 ， 即将来到这里上班 。 伍青梅的原单位 ， 由于主营鞋子外贸出口 ， 今年受疫情影响订单下滑 ， 出现了员工闲置 ， 在政府帮助下 ， 共有五名员工与另一家同行的鞋厂签订了“共享员工”协议 。
采访人员在合同上看到 ， 伍青梅的劳动关系还是在原单位 ， 在新单位工作时间为全日制工作一个月 ， 五险一金由现单位负责 ， 每月月底打到原单位账上 ， 由原单位缴纳 。 伍青梅在现在的工厂里 ， 工资和所有员工一样同岗同酬 ， 厚街镇政府还出台了“共享员工”补贴标准 ， 员工最高可获每月500元补助 ， 最长可获三个月补助 。
文章图片
【企业用工余缺调剂“共享员工”服务模式 利用大数据助力精准匹配】其实今年2月 ， 东莞市已经在广东省率先制定了企业用工余缺调剂指引 ， 制定了“共享员工”措施 ， 但如何精准的为用工紧缺企业寻找合适的员工 ， 如何为员工闲置的企业尽快“借”出员工 ， 相关部门还探索出“税收数据+专员”的服务模式 。 这个“税收大数据分析平台” ， 可以监测发现哪家企业随着国内消费市场回暖 ， 经营稳步向好 ， 产生了用工缺口 。 再经数据比对分析 ， 寻找匹配镇区内用工量下降的同行企业 ， 然后为用工紧缺和员工闲置企业牵线搭桥 。
文章图片
在促成企业“共享员工”的过程中 ， 针对可能涉及个人所得税核算申报、企业所得税核算员申报、社保缴纳等问题 ， 东莞税务部门对企业进行分类 ， 每类企业设置一位税收专员 。 税收专员对双方企业进行长期跟踪服务 ， 对企业在这个新模式下产生的各类税收问题 ， 进行分析梳理、解答政策疑点难点 ， 帮助双方企业顺畅共享资源、避免重复成本 。
截至6月底 ， 东莞已经通过“税收大数据分析平台” ， 定位440个需要实现“共享员工”的企业 ， 全市20多个镇街288家企业开展了“共享员工”对接 ， 累积实现“共享员工”1.3万人 。
推荐阅读
- 平台企业|双龙交警、运管联手出击！！对机场路上不文明行为实施“零”容忍
- 企业工会|防止大规模裁员，德国工会提议：推行每周4天工作制
- 创业板注册制企业24日开锣 18家已发行公司全扫描
- 新华网|法国赛诺菲拟收购美国生物制药企业
- 费码|河南省推广使用转供电优惠“码”上查 减费“红包”直达小微企业
- 时政外交|外交部：敦促美方停止无理打压别国企业
- |北京：中小微企业每人最高4540元的两项补贴延至9月30日
- |为企业省时省钱省力 枝江“零跑腿”事项达74%
- 员工离职时，为什么有些企业不愿给员工失业金？
- 养老保险|注意！河南省补缴企业职工养老保险有变化