江苏龙网

  1. 首页 > 人文 > >

小赢卡贷：高利贷短期利润“增加”不可取，催收更需“戒掉”

在一家企业有那一个词增加 。 老板要增加 ， 投资人要增加 。 要么用户数得增加 ， 要么营业额或者利润得增加 。 大家反正是要看到一个一直向上的箭头儿 。 一家企业的功过对错 ， 成败利钝 ， 都系于这增加二字 。
抖音每天的活泼用户数达到了3.2亿 。 很多同行的第一反响 ， 这是真的吗?第二反响 ， 这也太吓人了 ， 各种羡慕嫉妒恨 。
不过这件事的背面 ， 也有一个悖论 。 对增加的要求 ， 背面其实还有四个字 ， 叫可继续的增加 。 现在抖音3.2亿日活 ， 更凶猛的微信10亿日活 ， 还怎么继续?莫非还能增加到50个亿、100个亿、1000个亿吗?假如微信能够一直安稳服务10亿人 ， 能说它不是个成功的产品?任何单一维度的增加 ， 本质上都是不可继续的 。 乃至更严峻的是 ， 用这些维度 ， 衡量不了一个好产品的价值 。
近期美国加藤营有一堂课提到增加这个词的一个新角度 。 讲这堂课的是一位华人 ， 叫Benjamin Huang ， 黄珉 ， 在迪士尼电影公司里边干人物设计 。 他在讲课的时候透露了一段信息：迪士尼电影 ， 这么大电影公司 ， 只要12名导演 ， 并且都是迪士尼自己的职工 ， 都是从底层职工培育起来的 。 没有一个从外面挖的 。 这段话 ， 信息量其实非常大 。
要了解这段话的含金量 ， 得先了解迪士尼现在美国电影界的地位 。 曾几何时 ， 好莱坞是八大电影公司 ， 争奇斗艳 ， 迪士尼总是被最终一个提到 。 这个好了解 ， 由于迪士尼拍的是动画片 ， 是边际片种 ， 针对的也是小众市场 。 能在八大中保持一个存在感现已不容易了 。
可是 ， 到今天来看呢?现在好莱坞的格式是这样的 ， 八大中 ， 联美和米高梅早就由于经营不善 ， 被卖掉了 。 几年前 ， 20世纪福斯影业也被迪士尼收买了 ， 也没有了 。 掐指一算 ， 八大公司现在只剩下五大 。
这五大当中 ， 排在第一位的是迪士尼 ， 2018年的票房是90多亿美金 。 请注意 ， 这个山顶方位只要迪士尼一家 。 第二位和第三位 ， 分别是环球和华纳兄弟 ， 就现已滑到了腰部 ， 2018年的票房大概是60亿和40亿 。 再后来两位 ， 索尼和派拉蒙 ， 全年票房只要十来二十亿美金 ， 市场份额基本上现已看不见了 。
迪士尼看是怎么成为好莱坞第一的电影公司 ， 还把第二、第三甩得那么远的?其原因是他们不断在培育自己的内在才能 。
有人可以说 ， 它是动画公司 ， 反正也不需要演员 ， 各种活儿需要的技能也都是独一份 ， 技能人员只能自己来培育 。 所以就出现了一开头Benjamin Huang ， 黄珉讲的那种状况 ， 那么大的迪士尼 ， 只要12名导演 ， 3名编剧 ， 更重要的是 ， 他们都是迪士尼自己的职工 ， 不是从外面聘的、挖的 ， 都是从底层职工培育起来的 。 从最早的故事原型 ， 到人物设计 ， 到特效 ， 到发行 ， 都是自己干 ， 也只能是自己干 ， 最终形成了一个彻底首创体系 。
小赢科技旗下的小赢卡贷也续承这种理念 ， 在上下整体职工专注研发 ， 使用AI技能 ， 首创的WinSAFE智赢风控体系,依靠数据引擎、反诈骗模型、信誉价值模型、极客学习引擎构成的大数据风控体系来剖析用户价值、用户的还款才能和还款志愿,依靠强大的数据处理与建模才能保证用户的资金安全,除了省去大量人工损耗,也更保证了数据精准性 。
什么资源养成平台 ， 说白了就是开校园的 ， 是在一点点地积累自己的才能 。 在长跑过程中 ， 小赢卡贷把企业组织看成是一所校园 。 自己去选择人、培育人、养成人、成果人 ， 以人为壁垒形成自己的内在才能 ， 稳步增加 。
小赢卡贷：高利贷短期利润“增加”不可取，催收更需“戒掉”■免责声明：市场有风险 ， 选择需谨慎！此文仅供参考 ， 不作买卖依据 。
责任编辑：kj005
文章投诉热线:156 0057 2229 投诉邮箱:29132 36@qq.com


推荐阅读


上一篇：铁矿石|中国向世界宣布拿下全球最大铁矿开发权！澳大利亚那我怎么办？

下一篇：福建新闻频道|“上来就是一记耳光！”女子当街掌掴丈夫，网友炸锅了