女子打工将近四个月，工资一分没领到不说，老板：还欠我一万二
【女子打工将近四个月，工资一分没领到不说，老板：还欠我一万二】现在整个社会的经济环境非常的不好 ， 人们的道德底线也越来越低 。 很多老板更是无良的资本家 。 在没有提出辞职的要求前一般都是笑眯眯的 ， 工资也会按照正常规定来发 。 但是员工一旦离职以后 ， 老板瞬间变脸 ， 更是找各种理由来克扣工资 ， 最后甚至说不定还要倒贴钱 。 
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今天给大家介绍的这个故事 ， 就是一个非常典型的例子 。 在去年的四月份 ， 一个女孩儿从江西来到了石家庄找工作 ， 她在网上看到了一家宠物店正在招聘美容师 ， 工资和福利待遇方面都还非常的不错 。 底薪也还不错 ， 并且能够参与店内的流水分成 ， 再和老板谈好之后 ， 在四月份正式入职 。 但没想到发工资的时候 ， 老板却找各种理由来拖欠工资 ， 最后女孩儿实在是忍无可忍 ， 终于同意算工资这件事情 ， 但没想到的是这个结果却让女子傻眼了 。 
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因为老板找了各种理由来克扣工资 ， 甚至还要给老板不少钱 。 女子一怒之下提出离职的请求 ， 并要求老板把二月份的工资结算清楚 。 但是老板就是咬定了她被客户多次投诉 ， 且多次迟到早退 ， 所以一分钱都不给 。 直到现在多次找老板讨要工资 ， 但结果都是无疾而终 ， 最终迫于无奈 ， 只好向媒体曝光了此事 。 
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不仅是这个女孩子被克扣工资 ， 店内的其他两名员工也被克扣工资 ， 直到现在老板也没有给他们发工资 。 最终他同几个员工一起到店内维权 ， 并请求采访人员帮忙把问题反映给当地的劳动局请求仲裁 。 
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最终经过采访人员的调解 ， 老板支付给了这名女子8000元的工资 ， 但是去年离职的员工还没有发工资 ， 其实从这件事情也能看出来 。 老板并非是一个好老板 ， 人品确实不行 ， 哪怕员工被客户投诉也不应该如此的克扣员工工资 ， 再说了 ， 分成比例也不是很高 ， 老板自己确实是赚了不少钱 ， 但是却并没有给员工让利 。 对此 ， 大家是不是也这么觉得？
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