江苏龙网

  1. 首页 > 人文 > >

“前提”没我好，升职却比我快！同事变上司后，我收成这3个教训

这个月 ， 是我大学毕业1周年的时间 ， 就在昨天 ， 跟我同期进入公司的小肖成为了我的上司 。
说实话 ， 我内心受到的冲击特别大 ， 我很难接受“前提”没我好的小肖 ， 升职速度居然比我还快 。
所以 ， 昨晚我失眠了……
“前提”没我好，升职却比我快！同事变上司后，我收成这3个教训
文章图片

我和小肖是同一天进入公司的 ， 据说这个岗位原本只招聘1名新人 ， 但领导在复试时难以取舍 ， 所以决定同时录用我们两个人 。
我们同属传媒部 ， 都是媒体推广的岗位 ， 我侧重媒体方向 ， 小肖侧重推广方向 。
小肖是普通院校的毕业生 ， 中文专业 。 毕业于985院校的我 ， 在一开始内心就有浓浓的优越感 ， 总觉得固然我们是同批被录用的 ， 但我的综合前提一定比她好 。
可现实却老是无情地打脸 ， 毕业学校的优秀并不代表你个人能力的优秀 ， 且在进入职场之后 ， 学历并不能完全反应到工作能力上 。
“前提”没我好，升职却比我快！同事变上司后，我收成这3个教训
文章图片

我当真地思索着我们之间的成长经历 ， 但愿能从中找寻到拉开差距的原因……
我喜欢临门一脚 ， 她喜欢速战速决
在大学期间我基本没有用心读过书 ， 老是在邻近考试时抱佛脚 ， 结果出来的成绩也还不错 ， 时不时地还能拿上奖学金 。
工作之后 ， 这种临门一脚的习惯也延续下来 。 每次工作的提报 ， 不到最后期限毫不提交 ， 总觉得越早提交事情就会越多 ， 宁可拖到领导要求的最后时间才把方案提交 。 有几回客户忽然要得急 ， 领导还来催促我 ， 我才匆匆忙忙地赶出方案 。
小肖不一样 ， 她每次都是用最快的速度做好工作 ， 然后主动发给领导 ， 并询问领导是否还有什么需要她来协助的事情 。
垂垂地 ， 领导给她越来越多的工作安排 ， 她便开始加起班来 。 为此 ， 我在内心鄙视她好多次 ， 总觉得她这么卖命地讨好领导 ， 把自己搞得太累 ， 一点都不值 。
“前提”没我好，升职却比我快！同事变上司后，我收成这3个教训
文章图片

我喜欢用嘴说 ， 她喜欢说完再写出来
我们部分有开风暴会的习惯 ， 每次有大案子需要做推广策划时 ， 领导都会让我们先组织开会讨论 。
这个会议领导是不参加的 ， 会议上大家可以天马行空 ， 提出每个人的看法和思路 ， 不用害怕说错话 。 风暴会后 ， 领导会让他的助理形成风暴会的记实 ， 然后根据我们的发言表现来决定实际介入到大项目的成员 。
刚开始我们几个新人都觉得这个风暴会可以随便说 ， 就算没有预备也不要紧 ， 只要你有设法有点子就好 。 后来久了之后发现 ， 固然是自由讨论 ， 但也不能一点预备都没有 ， 那样你肯定没有机会介入到项目中 。
于是新人们都乖乖地提前搜集材料、查数据、找案例 ， 然后风暴会上才会有足够说服力的观点提出 。
可我们都忽略了一点 ， 即便我们说得很出色 ， 可领导助理的记实不一定完整 ， 有时你觉得重要的信息 ， 她却偏偏没记实进去 。
小肖的做法与我们不一样 ， 她在开会前就形成了完整的方案 ， 会后她会再改一遍发给领导助理 。 结果就是她介入大项目的频率越来越高 ， 经验也越来越丰硕 。
“前提”没我好，升职却比我快！同事变上司后，我收成这3个教训
文章图片

我喜欢买衣服 ， 她喜欢买学习课程
从校园到职场 ， 我觉得我最缺的就是“行头” ， 学校里的那些服装早已不适合职场 。 所以毕业的这一年 ， 我花了好多钱买衣服 ， 打算用形象上的改变来掩盖我萌新的身份 。
收入不高的我 ， 除去房租和生活费之后 ， 剩余的钱都变成了衣服和化妆品 ， 根本没有存款 。 买书和买课是不可能的 ， 且我一直以为网络上都有免费的 ， 干嘛要铺张钱 。
一年下来 ， 小肖说她存下1万多的存款 ， 我很诧异 ， 我们工资一样 ， 她为什么能存这么多钱？
她说她平时除去生活开支以外 ， 只会在报班学习上花大钱 ， 其余的都存了起来 。 过去这一年 ， 她报过4个3000元左右的培训班 ， 每个季度都会解锁一项新技能 。
她还跟领导偶遇在同一个理财的学习社群 ， 领导时不时还会暗里找她交流学习内容 。
“前提”没我好，升职却比我快！同事变上司后，我收成这3个教训
文章图片

经由仔细的分析和思索之后 ， 我找到自己的题目点所在：缺乏进取心 。
这一年的时间说长也不长 ， 说短也不短 ， 在我和小肖身上发生的变化却十分显著 。 如今的她可以在客户眼前侃侃而谈 ， 即便是碰到客户的刁难也能巧妙地化解 ， 在项目经营管控上的设法更是让人刮目相看 。
不得不说 ， 她的升职是实至名归的！
写这篇文章的一个目的是为做自我检视 ， 另一目的是想把我的教训写出来 ， 给即将步入职场的你一些警示 ， 不要像我一样松懈 。 愿我们都能够严格要求自己 ， 在未来职场的道路上越走越宽广 。
“前提”没我好，升职却比我快！同事变上司后，我收成这3个教训
文章图片

这是可馨职隅的第11个职场人物 ， 毕业1年的职场小白 。 固然毕业于985学校 ， 但进入职场工作以后 ， 这个上风并没有显现出来 ， 成长速度反倒没有同期进入公司的同事快 。 在同事进级为自己的上司以后 ， 忽然意识到自己的题目 ， 决定改变自我迎头赶上 。
实在许多职场新人也会犯同样的毛病 ， 只不过有的人醒悟得早 ， 有的人醒悟得晚一些 。 每个人在成长中 ， 大多会经历从依靠到独立 ， 从独立到互赖的过程 ， 学习不同的行为方式 ， 可以改变命运 。
假如你想在职场上获得快速地成长 ， 请一定不要抛却学习！
《高效能人士的七个习惯》就是告诉我们在职场中该做什么 ， 如何做到 。 这本书也是世界500强企业必备培训课程 ， 不仅是企业、组织机构 ， 更是个人获得自我晋升的人生必修教材 。
【原创文章】转载请联系本人并注明出处 。
【“前提”没我好，升职却比我快！同事变上司后，我收成这3个教训】可馨职隅 ， 职场故事精 。 知故而不世故 ， 知事而不多事 。 更多文章 ， 请关注@可馨职隅


    推荐阅读


    上一篇：战胜|LNG连败难敌V5，低迷IG能否战胜BLG？

    下一篇：青年|王者荣耀：低端局很香的李白，为什么高端局的优先级却不如猴子？