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软件|如果光刻机卡了中国芯片的脖子，工业软件则卡住了头( 二 )


除中国起步晚于西方发达国家,及学科高难度外,在业内人士看来还有一系列原因阻碍了中国工业软件的发展 。
就像倪光南说的那样,在大多中国人的观念中,科研投入“软”不如“硬” 。 直觉上认为硬件设施更重要 。
例如华为事件,大多新闻或信息,都在讲光刻机、离子注入机等高端芯片生产制造装备,并引起国家高层重视,投入千亿基金大力发展国产高端集成电路制造装备,却无人关注到工业软件 。
“投资软件开发,没有硬件带来的实际参观效果好 。 ”相关业内人士表示,没有更多实物展示,某种程度上就无法引起相关领导的重视 。
这一思想的认知,直接导致中国工业软件在过去的历史岁月中,没有得到相应的政策扶持与投入 。
对比中美在工业软件的投入与扶持,可一目了然 。
以美国对华为禁售的EDA软件为例 。 2018年8月,由美国国防部牵头,开展电子复兴的“ERI计划”显示,鉴于美国在EDA领域发展“落后”的表现,在未来五年内投入15亿美元,加速行业发展 。 作为美国EDA软件巨头,Cadence公司获得2400万美元的资助 。 而这,只是多年来美国给予该公司各种政策扶持中的一项 。
“美国所谓的复兴并不是落后,只是领跑不明显,要扩大优势 。 ”相关业内人士如是表示 。
一组统计数据表明,中国在十五、十一五期间,对相关领域的各类政策投资,总额只在5000万人民币,在十二五期间不超2亿元 。
也就是说,美国对该行业一年扶持的强度,等于中国15年投入的50倍 。
“软件的工业级应用,要求稳定可靠、界面友好,通常需要3年至5年,才能开发出一套稳定可靠、市场接受的产品 。 ”金自力表示,在整个软件开发过程中,企业由于没有任何收入,又需要大量资金去支撑研发人员高额薪资,使企业运营非常困难,很难在短时间内研发出好产品 。
因此,扶持力度的大小,直接决定行业人士的薪酬待遇高低,以及是否留得住高级专业人才 。
“在美国三线小城实习3个月,工资总额10万多人民币 。 ”曾在西门子某子公司动画组实习的网友“极客队长Geeklead”在官方微博、虎嗅自媒体表示,同行业的中美工程师薪酬标准相差很远 。
相关网友表示,中国的工业软件工程师月薪从5000元到3万不等,平均月薪大概在1.5万元左右 。
“以仿真类的CAE软件为例,更像数学、物理、机械和软件的综合体,如果软件出现问题,需要凭借个人行业经验去判断,同时还需要有软件代码开发能力的复合型开发工程师 。 ”金自力表示,这样的工程师在国内非常稀缺 。
金自力表示,稀缺必然导致薪资成本水涨船高,同等工作时间下,开发人员薪资需要高出互联网或者大型公司薪酬的50%左右,才能招聘到合格的开发人员 。
思想观念上的偏差、政策扶持的缺失,及专业人才的稀缺,导致中国工业软件发展缓慢 。
“工业软件是和机床、光刻机一样重要的工业实力 。 ”倪光南教授一再表示,要改变软件不重要的思想 。
3
-THE THIRD-
走在崛起的路上?
在西方国家处于垄断地位的情况下,培养有自主研发能力的中国工业软件企业,已迫在眉睫 。
2020年6月5日,在EDA、Matlab两款软件相继被美国禁用之后,教育部和工信部联合印发《特色化示范性软件学院建设指南(试行)》,再次重视国产工业软件人才的培养 。
《建设指南》明确了,特色化示范性软件学院十个方面的建设任务,尤其指出,要围绕关键基础软件、大型工业软件、行业应用软件、新兴平台软件和嵌入式软件对人才的特色化需求,建设完善针对软件新技术、新模式、新业态的课程和实践能力教学体系 。
除重视专业人才培养外,财政部、工信部及国家税务总局,也在密集出台相关扶持政策 。
2020年3月25日的疫情期间,中国工业和信息化部新闻发言人谢少峰,在国家疫情联防联控发布会上表示,将集中力量解决关键软件卡脖子的问题,着力推动工业技术的软件儿,加快推广软件定义网络的应用 。 同时将在其他政策方面大力扶持 。


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