前阿里程序员吐槽:跳槽斗鱼3个月便被开除,给5千块钱就打发了?
现如今 , 没有技术寸步难行 , 技术过硬的人 , 无论在什么岗位 , 什么公司都很吃香 。 但是技术的积累需要阅历和经验的累积 。 但是再好的程序员 , 遇到不好的公司 , 那可就掺了 。
下面就有位前阿里程序员发帖吐槽 , 自己在三个月前离开阿里 , 跳槽到了斗鱼 , 本想着跳槽之后自己的待遇什么的都能得到提升 , 可谁知自己在斗鱼工作既没有总部的技术支持 , 也没有得到其他部门人员的配合 , 就是在这种情况下 , 自己依然花费3个月做了一款产品 。
可刚做到百分之三十就被告知 , 因为绩效不达标被开除了 , 签离职协议的话会给5千块钱当做补偿 。 自己从阿里跳槽来到斗鱼 , 从北上广来到深圳 , 给5000块钱就打发了?

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这位前阿里程序员的遭遇 , 引来很多网友的关注 , 一些网友也发表了自己的看法:
有网友表示 , 为这样的公司工作真是太不值了 , 刚跳槽来到一家新公司 , 才干了三个月 , 屁股还没坐热就被开除了 。 这位程序员怎么说也是大公司阿里跳槽来的 , 就这么不重视人才吗?给5000块钱就给员工打发了 , 真以为员工是那么好糊弄的吗?辞退员工至少得给n+1的补偿吧!

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还有网友表示 , 辞退这位程序员也可以 , 只要给的补偿到位 , 人家立马就走人 , 真以为员工都离不开公司了吗?老板嘴边长说的一句话就是 , 公司离了你 , 公司就办不下去了吗?别把自己太当回事了 。
但员工也有自己的想法 , 那就是离开你公司 , 我随便找份工作工资待遇也比你强 , 凭啥非得在你这工作 , 阿里出来的还怕找不到工作吗?

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