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升职后同事远离我，如何与以前同事相处最合适？

有个朋友留言说自己最近被提升为经理 ， 特别开心 ， 但高兴了没几天 ， 发现之前玩的不赖的同事都不怎么理他了 。
虽然没听到有人说自己坏话 ， 但在一起的时候明显感觉到了距离感 ， 他不明白 ， 怎么职位提升 ， 同事关系也没有了 。
心里还不舒服 ， 觉得有点憋闷 ， 想问问为什么？
升职后同事远离我，如何与以前同事相处最合适？
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先恭喜这位朋友升职 ， 你变得比以前更强了 ， 占有了公司更多的资源 ， 可以有更多发展机会 。
从你决定当经理那一刻起 ， 很多事就成为过去式了 。
你和同事之间的平等关系 ， 变成了上下级 ， 虽然你没觉得什么 ， 但同事已经换了个角度看待你们之间的关系 。
这是因为下级通常更关注上级的感受 ， 源自公司层级与生俱来的特性 ， 上级对下级有监督权和控制权 。
以前你们可以勾肩搭背的说说笑笑 ， 一模一样的玩笑话 ， 你敢跟你的上级说吗？
更何况你现在是刚刚升职 ， 新官上任三把火这句老话在中国可是深入人心 。
同事们现在摸不准你升职后的脾气秉性 ， 最稳妥的做法就是保持一定距离 ， 先观察观察 。
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在职场多数人不会与领导作对? ， 即便是内心嫉妒也不会 ， 这就是找不自在 ， 而且还一点好处都没有 。
建议你不用担心同事这些事 ， 看清目前的工作重心 ， 就是把你自己新的本职工作做好 。
让自己在新的职位上不断发光发热 ， 让自己越来越强大 ， 为公司贡献更大的价值 ， 证明老板没选错人 。
你位置坐的越稳 ， 这些问题都不是问题 。
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职场上每个人都有自己的际遇 ， 当机遇来临时 ， 你的职场状态就发生了变化 。
你要抓紧时间适应新的环境 ， 否则很快就会被打回原形 ， 甚至可能还不如原来 ， 落难的凤凰不如鸡就是这个道理 。
要和其他部门经理、部门同事尽快熟悉起来 ， 这样才有助于你开展工作 。
新结交的同事关系一定程度上也会缓解你的焦虑 。
不需要过于留恋过去的同事情 ， 随着你的成长 ， 跟你是一路的同事会自然而然的跟你走到一起 。
不是都说人生旅伴像公交车的乘客嘛 ， 有的人陪你坐一站 ， 有的人陪你坐几站 。
人生每个阶段都有自己的运转法则 ， 尊重和接受 ， 是最好的方法 。
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新升职的你也要借此机会树立威信 ， 否则以后很难管理好团队 。
用公司赋予你的权力 ， 遵循公司的规章制度去要求他们 。
你千万不要心慈手软 ， 你管的不是一个人 ， 你对某一个人放松要求 ， 换来的就是整个团队的松散 。
其他人肯定会心里不平衡 ， 凭什么他可以划水混日子 ， 就因为你俩以前好？
这个事要是传到老板耳朵里 ， 分分钟你就被拿下了 。
管理是一个大话题 ， 包含的内容很多 ， 要一边学习一边实践 ， 祝你步步高升 。
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