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上海社会组织招聘周启动，提供超300个岗位助力大学生就业

摘要：社会组织天然的公益性、群众性和草根性 ， 与大学生扎根基层 ， 为未来发展奠定基础是有相通之处的 。
上海社会组织招聘周启动，提供超300个岗位助力大学生就业
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这两天 ， 上海公益新天地园区专门搭建的直播间里很热闹 ， 从6月1日开始 ， 连续五天 ， 每天都有一场社会组织专场招聘会在这里举行 。 40多家社会组织的负责人通过视频直播的形式 ， 与高校毕业生“面对面”交流对接 。
所谓社会组织 ， 主要是指在民政部门登记的社会团体、民办非企业（社会服务机构）和基金会 。 面对严峻的就业形势 ， 在众多应届毕业生为进入企业绞尽脑汁的同时 ， 不少年轻人将求职的目光投向了各类NGO、公益组织 ， 希望能通过这一新选择实现人生价值 。
据悉 ， 本次招聘周提供的岗位名额超过300个 ， 涵盖负责人助理、项目运营和管理、专业社会工作、新媒体传播和运营、行政性辅助等不同岗位 。
吸纳就业的重要渠道
社会组织助力大学生招聘并非第一次 。 今年4月 ， 上海市民政局曾联合上海市教委开展了“社会组织助力大学生就业专场云招聘”活动 ， 共有101家单位提供了736个就业岗位 。
“反响远超我们预期 ， 社会组织对人才求贤若渴 ， 发现社会需求 ， 解决社会问题 ， 填补社会空白 ， 在社会组织就业有很多的机会 ， 也可以收获更多的成长 。 ”市民政局社会组织服务处处长赵宇说 。
上海沪联扶贫公益中心是此次招聘周的参与机构之一 ， 中心行政负责人鲁成告诉采访人员 ， 他们最近每天都会收到应届毕业生的简历 ， 应聘者中除了上海本地大学生 ， 还有来自陕西、贵州等地的学生 ， 学历方面既有本科也有硕士 ， 专业背景涵盖工商管理、社会工作、人口学等多种学科 ， 目前已经开始初步的面试工作 。
“90后更加自由 ， 价值观也趋于多元 ， 选择NGO工作的并不少 。 近几年来 ， 对公益有好感 ， 愿意投身这个行业的年轻人是越来越多的 。 ”上海多阅公益文化发展中心创始人周洋告诉采访人员 ， 作为一家专注于流动儿童等群体阅读推广的公益机构 ， 通过参加此次招聘周 ， 短短三天 ， 他们已经收到了30多份简历 ， 每天还有新的简历被送过来 。
虽然与企业相比 ， 社会组织具有非营利性的特点 ， 但事实上 ， 社会组织也是吸纳就业的重要渠道 。 在美国 ， 社会组织就业总量已达到1050万人 ， 占美国就业总量的10%左右 ， 社会组织的蓬勃发展成为了拉动美国就业的重要引擎 。 据统计 ， 上海目前有1.7万多家社会组织 ， 已经吸纳就业达40多万人 ， 社会组织也成为了大学生就业的重要载体 。
就社会组织自身来说 ， 由于以解决社会问题为导向 ， 因此需要通过不断探索 ， 设计出一个又一个创新项目 ， 来满足社会日新月异的多元化需求 ， 这一过程中 ， 需要更多“后浪”加入 。
但是 ， 在采访中 ， 也有公益机构负责人向采访人员坦言 ， 同企业相比 ， 社会组织在资金、待遇等方面仍属于“弱势群体” ， 需要更多扶持政策 ， 帮助其吸纳更多大学生就业 。
采访人员了解到 ， 市民政局此前已明确表示 ， 本市范围内的社会团体、民办非企业单位、基金会等社会组织 ， 招用本市户籍、离校两年内首次就业的高校毕业生 ， 并签订1年以上劳动合同的 ， 可按规定申请社会保险补贴 。
为未来发展奠基
近年来 ， 随着媒体对各类公益项目的宣传推广力度越来越大 ， 人们对社会组织的了解也在不断加深 。 但毋庸讳言的是 ， 相较于企业 ， 由于社会组织在待遇、岗位晋升等方面并无较多优势 ， 因此并非大多数毕业生的就业首选 。
鲁成坦言 ， 虽然每年收到的毕业生简历都在增加 ， 但也会遇到发放了offer后最终没来而是去了企业 ， 或者入职后对公益热情下降而在两个月内提出离职的情况 。
“也有很多大学生的父母对社会组织并不了解 ， 觉得在公益机构工作没前途 ， 因此不同意子女从事相关工作 。 ”周洋说 ， 原本他们今年要招聘一位纽约电影学院毕业的硕士生 ， 他本人也非常愿意从事公益工作 ， 但最终因为父母阻拦而不得不放弃 。
此次疫情 ， 某种程度上也改变了人们的就业观念 。 “一方面 ， 90后的工作压力越来越大 ， 另一方面 ， 他们也开始重新思考什么工作是真正有价值和有意义的 ， 对于社会组织来说 ， 这是一个正向的消息 。 ”周洋说 。
在市民政局副局长蒋蕊看来 ， 大学生加入社会组织 ， 作为职业的第一步 ， 是非常好的选择 。 “社会组织天然的公益性、群众性和草根性 ， 与大学生扎根基层 ， 为未来发展奠定基础是有相通之处的 。 ”
与企业不同 ， 社会组织对员工的要求往往是“多专多能” ， 鲁成所在的上海沪联扶贫公益中心 ， 今年开启了公益直播项目 ， 他既是主播 ， 也要负责现场场景和灯光的布置 ， 还要设计直播脚本和参与后期剪辑 。 “这和企业的专人专岗很不一样 ， 非常锻炼综合能力 。 ”鲁成说 。
与此同时 ， 虽然社会组织对年轻人才的需求越来越大 ， 但目前仍缺少完全面向社会组织的招聘平台 ， 这导致社会组织招到合适的人才有一定难度 。 “很多岗位都是通过社会组织、属地街道等机构大家口口相传找到的应聘者 ， 招聘面还是比较窄 。 ”鲁成坦言 。
【上海社会组织招聘周启动，提供超300个岗位助力大学生就业】对此 ， 市民政局也于近期发布通知 ， 明确要充分发挥社会组织优势 ， 为大学生搭建各类就业信息平台 ， 有能力和条件的 ， 可牵头组织行业专场招聘会 。 市民政局同时表示 ， 将通过各种渠道集中向社会发布社会组织就业岗位 ， 并视情组织线上、线下社会组织专场招聘活动 。


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