「公积金」公积金“废存之争”升温!谁在维护,谁在吐槽,不满在哪,该怎么改?
北京联盟_原题是:公积金“废存之争”升温!谁在维护 , 谁在吐槽 , 不满在哪 , 该怎么改?
你的住房公积金会被取消吗
5月25日 , 《每日经济新闻》刊发题为《制度功效衰减 , 资源错配致闲置浪费……两会代表、委员热议住房公积金:已到非改不可的地步》的报道 , 引发网友大讨论 。
有人支持取消公积金 , 也有人认为 , 住房公积金是职工工资福利的一部分 , 取消对自己不利 。
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2014—2018年实缴单位数和实缴职工人数
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从采访人员采访的多位上班族和私企相关负责人的情况来看 , 期待改革的声音比较多 , 支持者主要认为当前公积金提取受限较多 , 强制储蓄造成贬值 , 影响到手收入 , 企业人力成本较大……
住房公积金制度不宜简单取消
住房公积金制度指由职工个人及所在单位共同缴纳一定金额(工资的5%-12%)并长期储蓄 , 用以日后支付住房支出的强制性、互助型住房金融保障制度 。 简而言之 , 就是存点钱给你买房 , 还可以支持你一笔低息贷款 。 除了买房以外 , 房屋大修、租房、还贷、出国定居、退休等可以提取公积金 。
企业缴纳公积金加重了企业的负担 。 中金首席经济学家梁红曾测算 , 公积金缴存率每降低1个百分点可为企业减负约1100亿元 , 若平均缴存率降至5%的下限 , 则可为企业减负达到5300亿元 。
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一位企业负责人给《每日经济新闻》采访人员算了一笔账 , 假设一个员工月工资为10000元 , 他的公积金缴存基数就是10000元 , 如果扣缴比例为5% , 则公司和员工每月分别要扣缴公积金500元;如果扣缴比例为12% , 则扣缴额度提高到1200元 。 一年下来 , 仅公积金这一项 , 一位员工企业就需要负担6000-14400元不等的成本 。
中金公司2019年的一份研报指出 , 当前公积金制度不利于降低中国储蓄率、提振消费 。 公积金每月被存入受规管的个人存款账户 , 截至2017年末 , 住房公积金累计提取额7.3万亿元 , 使用比例不足60% 。
最新数据显示 , 截至2018年 , 公积金实缴人数1.44亿人 。 2018年末 , 住房公积金缴存总额145899.77亿元 , 提取总额87964.89亿元 , 缴存总额扣除提取总额后的缴存余额为57934.88亿元 。
2014—2018年住房公积金缴存金额及增长速度
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今年 , 全国人大代表、58同城创始人姚劲波也准备就公积金问题提出建议 。 5月21日 , 姚劲波公开三份书面建议 。 他表示 , 疫情下的中小企业复苏 , 面临的最大困难就在于“入不敷出” , 成本特别是人力成本高企 , 收入减少 。 因此 , 建议适当下调住房公积金的缴存比例 , 由最低缴纳5%降至3% , 切实减轻企业用工压力 。
中国社会科学院财经战略研究院研究员邹琳华指出 , 当前住房公积金体系存在运营方式落后、资金收益率低下等问题 , 也存在一些取消住房公积金的呼声 。 但是住房公积金作为住房合作金融的制度安排 , 可以有效降低购房利息负担 , 提高员工福祉 。 住房公积金制度需要改革 , 但不宜简单取消 。
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