怎样在领导面前表达自己

首先,主题要明确。就是一开始就要让主管知道你的需求,不要前面罗里吧嗦一大堆,让听的人云里雾里。鉴于你这种情况,领导应该已经做好准备来听你们谈需求了,所以前面不需要太多的铺垫。
其次,态度要自信和谦虚。简单来说就是战略上轻视他,战术上重视他,具体就是“你会成功的,但你不会很容易就获得成功”的感觉。
最后,叙述理由的时候,将对主管、对公司的利益放在对自己的好处前面,但也不要完全丢掉对自己的好处。比如说,不要说“你喜欢这个行业”,换成“你在这个行业做会有更高的业绩,因为你对这个行业了解的比较深入,性格比较适合”,不要说“你会获得更好的个人成就”,换成“你希望为该主管的销售团队带来更多的团队成就,因为你印欣赏主管的作风,或者和这个团队的人接触下来比较合得来“。
【怎样在领导面前表达自己】 当然,你还得显示出那么一点能力,比如说对销售、对行业、对主管个人、对公司的理解,这个没人能帮你,得靠你自己。一个新人有多快的学习能力,其中一个反应就是他对新环境、新规则的理解和接受程度。→_→我觉着行业主管肯定会问问“你实习下来有什么感受?”


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