嘉峪关支队“三抓”固化队列训练模式提升队伍形象

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为认真贯彻《国家综合性消防救援队伍队列条令(试行)》 , 落实“两严两准”和“五个不动摇”队伍建设总要求 , 规范指战员行为素养、严明作风纪律、提高整体形象 。 近日 , 嘉峪关支队采取“三抓”措施在全市消防救援队伍扎实开展队列训练 , 大力营造严作风、整秩序、保安全、促发展、树形象的浓厚氛围 。

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党委统筹主抓 , 机关干部站排头、走前列 。 支队党委高度重视队伍正规化建设 , 将队列训练视为加强队伍管理、培育优良作风、提升战斗力的重要抓手 。 为防止出现重基层轻机关、重消防员轻干部的不良倾向 , 避免严人不严己、严下不严上的现象 。 多次召开会议研究部署训练工作 , 根据机关工作特点 , 制定队列、体能等训练计划 , 明确训练时间、内容、效果 , 要求必须按照自上而下 , 先机关后基层、先干部后消防员的顺序开展 , 领导干部要以身作则 , 率先垂范 , 站在促进队伍正规化建设的高度 , 自觉带头参训 , 始终站排头、走前列 , 给基层树好样板 , 给指战员当好表率 , 形成了“主官带着机关练、机关带着基层练、干部带着消防员练”的浓厚氛围 。 并将队列训练与日常管理、作风养成、队容队纪、办事效率等结合起来 , 真正做到了学以致用 。

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【嘉峪关支队“三抓”固化队列训练模式提升队伍形象】严格规范细抓 , 做到全员参训、同标准 。 支队坚持全员普训 , 严格按照“人人参训 , 人人过硬”的要求 , 以《国家综合性消防救援队伍队列条令(试行)》为训练内容 , 将全体指战员、政府专职消防员和消防文员纳入训练范畴 , 坚持高标准、严要求规范队列动作 。 挑选素质过硬的指战员担任队列指挥员 , 抽调队列动作规范的人员组成示范班 , 下发队列训练示范片供基层和全体人员观看学习 , 在统一规范动作和组训方式的同时 , 让大家看有标杆、学有标兵、练有标准 。 完善建立队列训练报备制度 , 规定每周一、四上午为全支队“队列训练日” , 无特殊事由一律不得请假 , 确保全员普训 , 不漏一人 。 同时 , 明确了开展立正、跨立、稍息、停止间转法、行进与停止、脱帽、戴帽、夹帽、敬礼等常用科目的训练 , 从每一个细节入手 , 耐心讲解动作要领 , 严抓细抠动作要领 , 切实规范队伍秩序 , 培养指战员雷厉风行、令行禁止的优良作风 。

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强化监督严抓 , 坚持尺度量到底、评优劣 。 为提升训练成效 , 确保不走过场、不图形式 , 支队建立督导考评组 , 采取视频随机巡查和现场实地检查等方式 , 督促各级抓好队列训练和作风养成 , 确保达到“时间、内容、人员、效果”四落实 。 对发现组训方法不得当的 , 及时进行纠正;发现训练内容有遗漏的 , 要求予以补训;发现参训人员数量不够的 , 必须说明原因 , 确保训练不漏一个单位、不漏一名指战员、不漏一项内容 。 并根据形式任务适时组织开展队列会操 , 现场打分、排名、颁奖 , 责令会操排名靠后的单位向支队党委作出书面说明 。 同时 , 将各单位日常训练和队列会操情况纳入年度工作考评内容 , 激发全员参训的积极性、主动性 , 促使各级把队列训练和指战员养成作为队伍建设的一项基础性、长期性工作严格抓紧抓实 。 通过督促提醒和以赛促训的方法 , 倒逼各级落实责任 , 提升整体训练成效 , 进一步规范队伍的工作、生活秩序 , 塑造消防救援队伍新形象 。
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