#任正非#华为副总裁因家庭原因提出辞职,任正非:你可以离婚啊!


#任正非#华为副总裁因家庭原因提出辞职,任正非:你可以离婚啊!
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导语:这可能是华为历史上 , 关于加班文化被“黑”得最惨的一次 , 华为副总裁李玉琢申请离职 , 任正非留人的方式也很特别 。
关于加班和奋斗 , 期待这篇文章可以给你一些启示 。
华为现在能在20多年间成为中国乃至世界范围内的科技企业奇迹 , 有其了不起的企业管理机制 , 利益分享的机制 , 还有数代华为人的努力奋斗 。 在华为 , 你首先是一个“华为人” , 其次你才是父亲、丈夫、儿子等 , 企业的利益与目标是放在首位的 。 任总本身就是亲力亲为的实践者 , 为了华为牺牲了很多 。
虽然 , 华为从来都没有亏欠过自家员工 , 一直以高薪对待 。 但对于狼性文化、加班文化 , 还是有人表示出异议 。
#任正非#华为副总裁因家庭原因提出辞职,任正非:你可以离婚啊!
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华为副总裁因家庭原因提出离职
任正非:你可以离婚啊!
李玉琢在博客中 , 描述了他离开华为的全过程 , 其中令人惊讶的是:因为身体健康以及家庭原因 , 他三次提出辞职 , 但任正非却鼓动他跟妻子离婚....
以下为李玉琢的博文:
? 因家庭原因3次提出辞职 , 上交辞职报告后却不被理睬
11月1日 , 我正式向任正非递交了第一份辞职报告 , 为了避免见面的不快 , 我给他发了一份传真 。 主要意思是:在华为工作了4年6个月之后 , 由于身体和家庭的原因 , 不得不提出辞职 。
但是 , 当天任正非根本没有理我 。 只有郭平来电话问我是不是闹情绪了 , 是不是对最近的任职有意见 。 我回答“都不是” 。 郭平说:“你不能走 , 你是华为惟一外来的副总裁 , 你走了影响不好 。 ”
时间紧迫 , 11月2日 , 我不得不写了第二份辞职报告:由于身体和家庭的原因 , 我再次请求辞职 。 我希望能尽快回到北京去 , 回到家中去 , 过正常的家庭生活 , 在家人的照料下 , 能逐渐恢复已很糟糕的身体 。
我一天都在等着任正非的消息 , 但是直到下班也没有任何回音 。
11月3日 , 迫不得已我写了第三封辞职书 , 大致内容和前两封一样:我身体有病 , 家在北京 , 需要有人照顾;在华为该做的事情都做完了 , 想要叶落归根;华为是一个高节奏的企业 , 我老了 , 不愿拖累公司
? 执意要离职 , 却被任正非鼓动离婚
11月4日 , 任正非终于有了回音 。 他的秘书打来电话:“任总约你下午1点来谈话 。 ”
郭平和我同一时间到任正非的办公室 。 任正非正在埋头批阅文件 , 我们就在沙发上坐了下来 。 郭平来作陪谈话 , 也许是因为我进入华为时 , 就一直由他做我的联络人并帮助我安排过许多事情 。
任正非开门见山地质问:“李玉琢 , 你的辞职报告我看了 , 你对华为、对我个人有什么意见?”
我解释说:“我没什么意见 , 华为给了我很多机会 , 你也对我悉心培养 , 我感谢都来不及呢 。 只是这样的身体 , 病了都没人给我一口水 , 突然死了都没人知道 。 ”
“假话 , 我不听!”任正非很愤怒地大声说道 。 说完回到自己的办公桌上又去批改文件了 。 我与郭平尴尬地坐在那里 , 不知该说什么 , 气氛凝重 。
#任正非#华为副总裁因家庭原因提出辞职,任正非:你可以离婚啊!
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一会儿另一位副总裁周劲也来了 , 见我们都不吱声坐着 , 也识趣地坐下不说话 。 大概过了五六分钟 , 任正非又过来了 。 这一次他在我对面坐了下来 , 口气也缓和多了:“李玉琢 , 如果你觉得生产总部不合适 , 咱们可以再商量 。 ”
接着任正非又跟我谈了一通华为的未来发展以及他个人的想法 , 也评价了我的人品和工作 。


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