电子厂没有全勤奖和工龄奖，打工妹却不愿辞职，是何原因？
近日 ， 在论坛中 ， 笔者看到有位打工妹分享了自己的工作经历 ， 这位打工妹在电子厂工作了5年 ， 现在月薪3300元 ， 由于工厂里没有全勤奖和工龄奖 ， 所以很多网友看到这位打工妹的福利待遇 ， 以后也是纷纷吐槽：应该尽快辞职 ， 但是打工妹却执意选择留下来 ， 这是因为什么原因呢？
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经过调查 ， 笔者也是发现 ， 原来这位打工妹之所以不愿意辞职 ， 就是因为在这样的工厂里工作了这么长时间 ， 已经对工厂有了感情 ， 而且现在领导在每个月或者年底也会给予她部分的奖金 ， 但是这和其他工厂的从业者相比 ， 工资还是有非常大的差距 。
所以笔者认为：这位打工妹其实在工厂里已经被领导所说服 ， 而且工厂的老板也很聪明喜欢跟员工谈感情 ， 让员工以为自己已经拿到了满意的薪资 ， 但是在和其他行业的从业者相比 ， 确实难以相提并论 ， 并不是说很多员工见钱眼开 ， 而是因为如果大家在进入行业以后没有得到公平的待遇 ， 就很难在这个行业里继续坚持下去 。
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大多数年轻人都渴望通过赚取更多收入来养家糊口 ， 所以年轻人在进入工厂或者进入单位以后 ， 千万不要总是听信老板所说的承诺 ， 老板想让你快速融入集体 ， 并且在其集体中拿着最低的薪资去做更多的工作 ， 有太多年轻人就是因为浪费了很多时间和精力 ， 却没有得到工作收入 ， 他们并不想再听领导再说什么建议 。
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不过也有不少的打工者在所在的行业里已经工作了很长时间 ， 他们没有别的选择 ， 只能在工厂里继续坚持 ， 有些时候看到同事毫不犹豫的选择辞职 ， 他们却还是巍然不动 ， 总是被领导牵着鼻子走 ， 最后在工厂里也无法享受更公平的环境和待遇 。
图：网络
结语：大家对此怎么看呢？写在评论中 ， 大家一起交流 。
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