「上观」更该降的是外援和归化,沪媒:降薪别欺负本土球员( 二 )
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笔者认为 , 外援远比中超本土球员 , 更应该被降薪 。 如果只是对中国本土球员推行降薪政策 , 那纯粹是"欺负老实人" 。 当然 , 外援相比中国本土球员 , 维权意识更强 , 限薪难度更大 。 大牌外援都配备大牌律师和经纪人团队 , 一旦产生劳资纠纷就能上诉国际足联 , 中超俱乐部一般就"欺软怕硬" , 不敢对外援"下刀" 。
依旧拿意甲举例 , 意甲联盟的降薪 , 是全体队员包括非欧盟球员在内的集体降薪 , 以年薪为3100万欧元的尤文图斯球星C罗为例 , 他最多可能会少领超过1000万欧元的工资 。 C罗是整个意甲收入最高的球员 , 他带头响应俱乐部的降薪号召 。 此外 , 他还和经纪人门德斯一起捐出价值100万欧元的医疗设备 , 主要用于葡萄牙35个ICU正常的医疗运作 。 很显然 , 中超要推行降薪 , 应该瞄准球员中外援这个更高收入的群体 , 而不是本土球员群体 。
如果中超真要推行降薪 , 在笔者看来 , 更不能忘却一个特殊群体:归化入籍球员 , 尤其是广州恒大为代表操作的一大批非血缘归化球员 。 这批球员虽然加入了中国国籍 , 但享受的依旧是外援们千万美元的级别 。 对归化球员如何降薪 , 其实十分考验智慧 。 众所周知 , 这些归化球员的背后 , 就是高薪吸引 , 更丰厚的合同让他们做出入籍决定 。 如果真要对非血缘归化球员强制推行降薪 , 理论上存在着不小的违约风险 。 真要对非血缘归化球员进行降薪 , 有关俱乐部等也要思考周全、谨慎实施 , 做可行性和不可行性研究 , 做好应对预案 。
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在笔者看来 , 年薪一般都写入了球员的工作合同 , 绝不能以降薪作为理由悍然违背契约 , 必须尊重相关的劳动契约 , 并把保护球员利益放在首位 。 然而 , 中超的收入和欧洲不同 , 欧洲球员收入以固定年薪为主 , 赢球奖金占比很小 。 相比之下 , 中超球员的收入 , 除了写入合同的固定年薪外 , 往往还有未必写入合同细则、数额不菲的赢球奖金 。 广州恒大在2013赛季夺得亚冠冠军 , 球队赛季总奖金高达1.63亿元人民币 , 7年过去了 , 中超奖金进一步水涨船高 。 在疫情之下 , 比赛奖金这块如果没有写入球员合同细则 , 完全存在"适当下调"的操作空间 。
【「上观」更该降的是外援和归化,沪媒:降薪别欺负本土球员】中超是否应该降薪这一话题 , 之所以能引发诸多争论 , 暴露出的依然是中国职业足球的老问题:职业程度不足、市场意识不强、造血能力不够、青训人才匮乏、职业联盟难产等 。 当下 , 中国足球只有脚踏实地推动足球改革 , 尽早推出职业联盟来运营中超联赛 , 让俱乐部掌握更多话语权 , 逐步培育更多高水平足球人才"入市" , 从供给侧来解决问题 , 市场这只大手才能实现自然"降薪" , 然后才能真正实现平抑中超物价水平 , 平息社会各界争议 。
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