心理测试：假如有4只老虎，哪只最凶猛？测你有没有当老板的天赋
心理测试：假如有4只老虎 ， 哪只最凶猛？测你有没有当老板的天赋！
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你是一个好领导 ， 你在团队中没有显示出你的地位 ， 你要用你的耐心去了解员工的想法 ， 当你需要帮助的时候 ， 会向他们寻求帮助 ， 这将缩短你和员工之间的距离 ， 人们会认为你是一个很好的领导者 ， 他们也会认为你很有领导才能 ， 可以留住更多的人 ， 毕竟每个人的心都是一样的 。
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你对于团队管理的方法 ， 往往异于常人 ， 你会用自己独特的思维去管理这个团队 ， 当然 ， 你是一个很好的领导 ， 也适合做老板 ， 但是你最缺乏的就是那股狠劲 ， 你适合在三线以下的城市发展 ， 他们可以安于现状 ， 也可以慢慢的去提高自己 ， 这样很适合你的工作思路 ， 但你驾驭不了三线以上城市的人 ， 因为你给不了他们太多 。
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【心理测试：假如有4只老虎，哪只最凶猛？测你有没有当老板的天赋】你并不是一个很好的领导者 ， 你不太适合做老板 ， 你最适合的就是做一个 ， 公司里面的小小的领导 ， 因为你的能力是有的 ， 至少在你们这个圈中是突出的 ， 但是你不能很好的与人相处 ， 你之所以不是一个很好的领导者 ， 是因为你抓不住团队的中心 ， 抓不住团队每个人的心 。
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你是一个很有能力的领导者,从自己的光环中,你有一个礼物送给领导,实际上在工作生活中,有很多人的领导天赋都是在团队中训练出来的 ， 可是在你身上 ， 它就是与生俱来的 ， 这个天赋从小就能看得出来 ， 你能考虑到每个员工的心理素质和他们心里的想法 ， 从而给他们安排一个适合他们的工作 ， 并且他们愿意去参与你安排的任何工作 。
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