张朝阳强调狼性文化：狠抓考勤 迟到一次罚款500最高扣千元 凤凰网科技讯 （作者/花子健）1月8日消息 ， 新年伊始 ， 搜狐发给员工的“考勤新规”邮件显示 ， 新规要求员工9:30前到岗 ， 迟到一次罚款500元 ， 最高可以进行千元处罚 。 此前 ， 搜狐董事局主席兼首席执行官张朝阳曾多次提示 ， 搜狐员工在新一年要投入足够的时间 ， 更加敬业和勤奋 ， 以实现更加高效的沟通 。
从这封邮件内容可以看出 ， 搜狐“考勤新规”要求全员执行标准工时制 ， 需要调整上下班时间的 ， 应相应调整到岗时间至9:30前 ， 对于迟到者 ， 将进行最高千元处罚 。 这也是搜狐公司自创建以来关于迟到最重的处罚力度 。 此前搜狐公司对于迟到者单次罚款为5元 。 张朝阳在2020跨年夜讲话和为内刊撰写的新年《卷首语》中 ， 他曾强调勤奋的重要性：第一 ， 只有在每天太阳升起的时候 ， 你已经开始思考当天的工作 ， 在太阳落山的时候 ， 你依然在热烈地讨论工作 。 第二 ， 他要求作为搜狐的员工 ， 每个人有学习、了解的义务 。 “你有义务了解其他相关部门正在做的事情 ， 你有义务使用搜狐主要的产品 ， 你有义务阅读对公司的报道 。 ”张朝阳表示 。 虽然搜狐目前仍没有强制“996”工作时间 ， 仅是对考勤的处罚力度进行大幅提升 ， 但其核心依然是希望员工能对工作保有激情和野心 ， 时刻保持高度敏感 ， 积极参与讨论工作 ， 更加敬业、勤奋和有效率地工作 。 2019年 ， 张朝阳在接受媒体采访时曾透露了他自己的工作时间 ， 是“777” ， 每周7天早晨7点到晚上7点 。 张朝阳称除了睡眠和锻炼 ， 几乎全部在工作 。 在2019年乌镇互联网大会期间 ， 张朝阳接受媒体采访时就表示 ， “要对表现不好的员工说NO ， 给三次机会 ， 不行就走人 。 这是必须的 ， 竞争太激烈了 ， 不能允许不是最优秀的存在 。 ” 张朝阳还称 ， 自己现在管理比较严厉 ， 强调的是目标导向 ， 每个人说过的话要有记录、有执行 ， 没有实现面临的就是惩罚 ， 而这个惩罚可能是警告、扣奖金 ， 甚至是离职 。
推荐阅读
-
张柏芝早就被绿了？谢霆锋10年后终于公开女儿，原来王菲早已知晓
-
-
月球|开始行动了！NASA登月联盟在月球上发现水，却将中国排除在外
-
华为荣耀|突然宣布！荣耀营销经理退休，引发网友猜疑
-
-
Logo设计也可以二次元化，说不准某些图标的灵感正是来自于二次元
-
世界上最古老的四种文字分别是什么 世界上最古老的六大文字
-
-
招聘|用招聘网站的后台告诉你，为什么你投了几百份简历，很少有人回复
-
无敌改装车▲RR：Type-RR，最强思域FD2！Mugen
-
张爱玲|张爱玲在晚年崇尚“极简主义生活”，并非穷困潦倒，稿费拿到手软
-
AutoR智驾 逆行外卖小哥、深夜拥堵轻松应对，元戎启行自动驾驶汽车挑战“宇宙最强街道”
-
-
-
三十年体坛故事|7连杀+赛季双杀！上港仍是国安梦魇 御林军争冠梦碎？
-
-
教育部|教育部重要通知，2条升学途径被堵死！家长无语：之前努力白费了
-
妻子伺候二婚丈夫五年，继子来医院探望一趟，妻子含泪提出离婚
-
-
