「文博」34年首次改革，文博专业人员评职称不再唯学历唯论文( 二 )
人力资源社会保障部 专业技术人员管理司副司长 李金生：就是破除唯学历、唯资历、唯论文、唯奖项 ， 特别是破除唯论文的倾向 。 在标准里边没有对论文提出硬性要求 ， 注重考核文博专业人员的工作绩效、创新成果 ， 增加了技术专利、技术创新专利、技术推广、标准制定等等方面的指标的权重 ， 评价机制更加科学、客观、公正 。
《意见》指出 ， 文博专业人员职称制度改革要突出文博行业特点 ， 把品德放在职称评价的首位 ， 设置文物博物馆研究、文物保护、文物考古、文物利用四个专业类别 ， 鼓励人才向艰苦边远地区和基层一线流动 ， 服务基层、扎根基层 。
【编辑：戴容】
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