【浙江在线】杭州父母替儿相亲要求看KPI:女方考核3.75优先

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  关于相亲的新闻 , 相信大家看过不少 , 在择偶的要求上 , 各种各样的也层出不穷 。

  9.3在杭州的万松书院相亲角 , 就有一对为儿子征婚的父母提出了一个特别的要求:KPI(关键绩效指标) 。

  男35岁 , 杭州本地人 , 城西某互联网公司工作 , 有车有房 , 希望女性30 岁左右 , 身高 160 以上 。 工作有上进心 , 公司考核 3.75 优先 。

  一位没看懂的大伯提出了自己的疑问:

  相信很多人看到 3.75 也没明白过来是什么意思 , 志玲专门找互联网公司的朋友小刘了解了下 , 所谓的 3.75 其实就是一种绩效考核的方法 。

  小刘说这套考核主要分成 5 个系数:3/3.5/3.75/4/5 。 分别代表:有待改进 , 符合期望和优秀和杰出贡献 。

  而这其中的比例 , 代表着符合期望的 3.5 占了大头 60% , 其次 3.75+4+5 一共占比 30% , 剩下有待改进的 3.25 占比 10% 。

  志玲问了两位参与这个考核的互联网公司员工 , 两位都表示 , 要拿到 3.75 真的有点难 ……

  为什么对女方有这个要求 , 男方父亲也做出了解释:其实 3.75 并非硬性要求 , 主要是希望女方对工作有责任心 。

  男方妈妈补充到:自己没有那种旧观念 , 还是认为女孩子需要有一份工作 。

  另外夫妻俩还说到不会干涉儿子儿媳生孩子的事 , 喜欢生就生 , 不一定要传宗接代 。

  两人同时强调 , 虽然儿子的婚事没着落 , 自己睡都睡不好 , 但最重要还是儿子找到喜欢的人就行 , 剩下的无所谓 。

  这样的征婚要求 , 有网友觉得还是挺开明的 。

  但也有网友表示自己KPI不好 , 恐怕是难了 ……

  对此 , 你有什么想说的?相亲时你还碰到过什么特别的要求?欢迎留言说说 。


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