台湾长荣航空将公布7月航班状况 招募200余空服员

中新网6月24日电 据台湾“中央社”报道 , 台湾长荣航空因为空服员罢工至今损失近6亿元(新台币 , 下同) , 24日股东会进行约50分钟后结束 。 总经理孙嘉明会后表示 , 预计26日宣布长荣航空7月航班状况 , 让旅客和旅行业了解究竟有多少航班取消 。

孙嘉明表示 , 长荣航需花时间了解空服员服勤意愿和状况 , 目前已经宣布6月29日的航班状况 , 预计26日宣布7月的航班状况 , 让旅客和旅行业者事先了解 , 预先做安排 。

对于罢工后该如何做 , 孙嘉明强调 , 长荣航空强调的是永续经营 , 光是长荣航空上下游产业的相关工作人员多达2万人 , 长荣航空不会任意结束营业 , 而长荣航空也正在思考以后要加强沟通 , 由董事长和总经理每一季与基层同仁沟通 , 了解第一线人员遇到的问题 。

长荣航空23日公告 , 说明桃园市空服员职业工会无预警罢工影响 , 长荣航空指出 , 罢工第4天共取消158个航班 , 累计营收损失约5.8亿元 。

另一方面 , 孙嘉明在股东会后告诉媒体 , 长荣航空规划今年招募200余名空服员 , 且首度招募男性空服员 , 预计先从内部地勤人员招考 。

孙嘉明表示 , 今年原本就有招考地勤和空勤人员 , 空服员招考名额约200多名 , 同时还包括招募外籍空服员 , 越南籍的空服员5月中都已经报到训练中 , 但训练作业不得不暂停 , 因为所有教官都派上飞机服务旅客 , 很多事都被打乱了 。

孙嘉明指出 , 今年长荣航空会招募男性空服员 , 先招考内部第一线地勤人员 , 因为地勤第一线相当辛苦 , 也对公司文化有较深入了解 , 比大学毕业白纸一张进来更了解长荣文化 。

他强调 , 目前一切都在规划中 , 毕竟地勤转空服员的薪资如何计算、训练等都需要规划 , 但因罢工只好先放着 。

他说 , 男性空服员还是做一般空服员的工作 , 不会有差别待遇 , 不管男性或女性地勤有想转任都可以 , 他认为这是公司要调整的重要一步 。

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