【焦点关注】职业病诊断何以“道阻且长”？( 五 )
根据《职业病诊断与鉴定管理办法》 ， 职业病诊断机构应当依据劳动者的职业史、职业病危害接触史和工作场所职业病危害因素情况、临床表现以及辅助检查结果等 ， 进行综合分析 ， 作出诊断结论 。
按照这一规定 ， 除了要先确认劳动关系外 ， 疑似职业病患者要申请职业病诊断 ， 诊断机构会要求用人单位出示工作场所职业病危害因素检测结果等职业卫生资料 。
李晓燕说 ， 目前诊断与鉴定职业病时 ， 劳动者相对处於弱势地位 ， “用人单位一旦不愿意配合 ， 劳动者就得自己负责举证 ， 这无疑增加了职业病诊断、鉴定的难度 。 ”
来自湖北的向元全便遇到了上述困境 。 54岁的他曾在老家一家磷矿企业的探矿项目部工作9年 ， 负责井下扒渣机操作 ， 并於2017年离职 。 去年4月 ， 新工作入职体检时 ， 他被检查出疑似尘肺病 。
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