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2、进行差额补足

通过采取低者高调、高者低调的方式 , 保障待遇水平偏低的人员能够适当多增加基本养老金 。 同时 , 为了兼顾公平 , 针对少数退休人员按与养老金水平挂钩调整后低于下一档的 , 还将进行差额补足 。

3、适当向高龄退休人员倾斜

(1)退休时间早、年龄偏大的退休人员

针对退休时间早、年龄偏大的退休人员 , 为了进一步提高他们的基本生活水平 , 自2018年起 , 在调整企业退休人员基本养老金时均向高龄退休人员适度倾斜 。


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