工会“一卡一险” 开启普惠职工新模式工会“一卡一

　　“一卡一险”开启普惠职工新模式

　　本报讯(采访人员彭冰)“普惠职工，温暖长春” ，每每在地铁口看到工会会员卡的巨幅宣传画，长春当地许多职工都会不由微笑。近年来，吉林省长春市总工会已为80万名职工办理了功能多样的工会会员卡，占全市工会会员总数的82.5% ，迄今已有121万人次享受到会员卡带来的优惠，市总通过该卡回馈给会员的资金累计超过4500万元。

　　为实现对工会会员的普惠性服务， 2014年10月，长春市总联合地方商业银行首发工会会员卡。该卡具有银联卡、交通一卡通功能，职工持卡在与市总签约的各类商家消费，可享最低5折的优惠，并可凭卡享受工会免费法律援助、职业介绍、技能培训等多项服务。

　　“特别是工会会员卡还有两个特色服务项目，一是住院医疗补贴，即在职会员住院自付费用超过1200元的部分，市总按15%予以补贴，每年最高补贴限额6000元；二是在职会员意外伤害和家庭火灾补贴，最高补贴额度分别为非工伤意外伤害伤残5000元，意外死亡2万元，火灾1万元。 ”长春市总会员卡办公室工作人员告诉采访人员。