2018特岗教师到岗8.52万人少数省份教师稳定性较差( 二 ) 2018年全国计划招聘特岗教师9万人

　　2016年和2017年全国分别招聘特岗教师6.81万人和7.69万人， 2018年分别在岗6.43万人和7.49万人，在岗率分别为94.4%和97.4% 。

　　在特岗教师保障情况方面，多数地区能够按照政策规定，将特岗教师纳入乡镇工作补贴和乡村教师生活补助发放范围，保证特岗教师享受与当地公办教师同等待遇。对三年服务期满、考核合格且愿意留任的特岗教师，能够直接办理入编手续，落实工作岗位。坚持服务与管理相结合，深入一线了解特岗教师需求，帮助改善生活和工作条件。通过采取集中培训、网络远程培训、跟岗实习和“一对一”指导等多种方式，开展以教师职业道德、岗位技能和教学技能等为主要内容的岗前培训。

　　通报指出目前存在的主要问题：

　　——部分省份招聘计划完成率较低。一些省份招聘计划完成率不高，个别省份已连续三年完成率较低。少数省份特岗教师稳定性较差，服务期间在岗率和服务期满留任率不高。一些紧缺学科如音乐、美术等岗位报名人数较少，特岗教师队伍中男女比例失衡现象比较突出。