产假由夫妻共享 减少“丧偶式育儿”( 三 )

  但是 , 男性陪产假很多时候都显得有些“奢侈” 。 假期过短 , 或干脆未休陪产假的情况时有发生 。 一方面 , 以上海为例 , 男方陪产假确实只有10天;另一方面 , 社会普遍认为 , 育儿主要是女方的责任 , 男方负责“挣钱养家”就行了 , 因此也不重视男方的陪产假 。

  女性独力育儿的艰辛无人分担 , 成为一种常见的社会现象 , 网上甚至发明了“丧偶式育儿”这样的戏称 。 近日 , 一位妈妈在孩子发烧到42℃时请假却不被允许的新闻 , 引爆了舆论 。 这位妈妈的遭遇令人心酸 , 但网友们同时也提出了这样的疑问:“孩子有事为什么总是妈妈请假?”尽管爸爸们也有自己的难处 , 但强调男性在抚养下一代方面的责任 , 鼓励、引导男性参与到育儿中来 , 是现代社会的家庭伦理 , 也是公共政策应该体现的方向 。

  这次上海市妇联建议由夫妻双方“共享”产假 , 实际上就是引导夫妻双方“共担”养育孩子的责任 , 以家庭为单位来承担育儿成本 。 这对于不堪重负的女性来说不啻是个利好 , 对于鼓励生育、构建合理育儿模式也具有积极的意义 。


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