转正答辩要给公司提建议完善福利制度，合不合适
合适，注意提的时候尽量诚恳，发自内心是从公司和团队发展的角度而不是个人利益的角度
■网友
看企业性质吧，国企你提了也没有用。一般民企随便提吧，自己的想法有何不可。
■网友
建议不要提。提的话也要等成为项目骨干的时候。
公司越大，越不要质疑它的体系，哪怕它是有问题的，尤其是绝大多数人工作的中型企业。
当然，公司极大的时候，刚入职的人适当提也可以，因为在超大公司即使你说错话了，大部分人也不会太在意。更多的要结合企业文化。
提建议没问题，但是对hr，也就是负责你转正的这个群体，是最讨厌“问题”的。
如果真的真的想说，日后混熟了和项目主管说。不要让人一上来就觉得你跟个刺猬一样。
■网友
【转正答辩要给公司提建议完善福利制度，合不合适】 在google你提问题就是帮助公司，在国内某些公司你提这些，就是对HR部门不满意。看你所在公司的企业文化。
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