学习绩效考核OKR看哪本书好
谢邀。先回答再吐槽。《重新定义团队：谷歌如何工作》这本书里有比较小的篇幅提到了OKRs，可以看看。上也有一些话题是谈OKRs的，可用于做知识积累和参考。想吐槽的是你确定你们公司适合搞OKRs吗? 别管叫什么名字，这其实还是目标管理，但是要求全公司员工有较高的职业素养，从上到下有很好的执行力，目标一致，老板也不把绩效当作扣工资的工具，将员工看作独立贡献者。。。谷歌没有那么容易学，管理工具也是万变不离其宗。
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电子书刚刚上架了这本《OKR实践指南》，由明道创始人任向晖和我共同编写。我们在实施 OKR 的十个季度里，几乎踩过了所有可能的坑，也经历了兴奋、困惑、反思和顿悟的心理历程。最后我们把这其中的实践得失，系统性地整理成了这本电子书，1～2小时可以读完，希望你会喜欢：
购买链接：OKR 实践指南 - 「一小时」系列 - 书店
■网友
OKR更多的项目管理的知识。造价、成本、进度，单价、总价、预算、结算。你先学项目管理回来以后把单价和总价换算成工资就可以了。
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网上搜一下相关视频看看
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OKR不是绩效考核工具，与绩效是分离的。
■网友
目前在京东和当当共有三本OKR的书在热销，有二本是译著，陈镭老师《OKR目标与关键成果法：盛行硅谷创新公司目标管理方法》是国内原创，书中的案例都是来自实战的，并且在OKR PS 绩效中，提出了KPA模型，可以有效解决OKR与绩效二个不同体系，如何有效相处的问题。
【学习绩效考核OKR看哪本书好】
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