[中国经济网]TCL科技：销售人员高达6.48亿年薪力撑华星光电9.64亿净利润( 二 ) 来源：和讯网

与华星光电竞争对手京东方对比一下，或许更能说明华星光电销售人员薪酬的“市场竞争力” 。
由于京东方2019年年报尚未发布，和讯网选取其2016年—2018年销售人员数量及薪酬整理如下（数据来源—京东方历年年报）：

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2016年—2018年，京东方销售人员平均薪酬呈明显下降态势，期间平均年薪为31.32万元。
华星光电2019年销售人员人均年薪129.34万元，是京东方销售人员近3年（2016年—2018年）平均年薪的4.13倍。
销售人员薪资的高企，是否也是华星光电增收难增利的根本原因之一？
销售费用率与财务费用率业内最低缘何而来？
TCL科技2019年年报曾明确表示，通过高效的产线投资策略、产业链协同优势和优秀的管理水平， TCL华星（华星光电）在产业周期低谷始终保持行业领先的运营效率和效益。自投产以来， TCL 华星发挥双子星工厂聚合效应，通过高效产线布局提升产能扩张效率；发挥产业链一体化优势与极致效率成本措施实现销售费用率和财务费用率业内最低，突破行业周期低谷，蓄势下一轮行业成长。
由于华星光电缺乏以往年度数据对比，因而和讯网将京东方2016年—2018年三年销售费用及财务费用做了整理，详细如下表所示。

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京东方2016年—2018年，销售费用率有递增趋势，三年平均为2.87% ，财务费用率呈V型，三年平均值为2.90% 。
2019年，华星光电销售费用与财务费用及其占比营业收入情况如下：

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由上表对比可知，京东方2016年—2018年销售费用率及财务费用率为2.87%、2.90% ，而华星光电2019年销售费用率与财务费用率则分别为8.48%、3.48% 。
TCL科技销售费用率与财务费用率，均高于京东方2016年—2018年对应财务指标，销售费用率更是高出京东方5.61% 。
这似乎与TCL科技年报所称“华星光电实现销售费用率和财务费用率业内最低”相左。
当然，费用高企，也是TCL科技2019年增收难增利的重要原因，存货与应收账款周转率也呈明显下降态势。
重组后以液晶面板为核心主导的TCL科技，究竟能否一如既往将领航人李东生的长袖歌舞的资本筹划完美的演绎呢？
【[中国经济网]TCL科技：销售人员高达6.48亿年薪力撑华星光电9.64亿净利润】后续，和讯网将分析TCL科技的费用构成、在建工程与存货及应收账款周转情况，多角度分析重组后TCL科技的核心竞争力。

[中国经济网]TCL科技：销售人员高达6.48亿年薪力撑华星光电9.64亿净利润( 二 )

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