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猎豹上市，傅盛吃独食( 二 )


而事实上，每次公司开支超过100万的财务单子，都必须送到雷军那里签字，傅盛最近对这一权限很不满，但依然人前人后“雷总”，表现的毕恭毕敬。
我们对于傅盛能在雷军面前扮演如此忠诚的角色深感惊叹，这在我离开猎豹移动的散伙饭上，我们几个小伙伴开怀地讨论过一次，大家的普遍意见是，傅盛一定胸怀大志，否则不会唯独只在雷军面前表现的毕恭毕敬，毕竟，不是每个人都能做到卧薪尝胆的。
其实，几个稍微贴近傅盛的员工都知道，用傅盛自己的话说，是为了更早跟雷军站在同一高度看问题，而从旁观者看，傅盛需要的，是超越。其实我是认可的，因为，猎豹移动已经有4亿多用户(我离职的时候已经有4亿了，现在应该不止了)，从变现能力上来说，猎豹移动也已经开始赚钱了，从表面上看，傅盛跟雷军的差距正在缩小。
另外，傅盛表面上对雷军毕恭毕敬，实际上自己上位。比如在台湾，傅盛就狠狠捧了一把雷军，“雷军来了”的超级广告享誉整个台湾，但事实上，真正出现在演讲台上的却是傅盛，傅盛这种“拉虎旗作大皮”的行为据说其实雷老板是心知肚明的，据雷军身边的人八卦，雷老板志在四方，无暇也不屑于顾及此事，但对傅盛最近甚嚣尘上的“拉虎旗作大皮”行为也已经有所耳闻。
所以，从某些意义上来说，傅盛只是装作一个没有当够小弟的小弟，也许，是为了让雷军心存欣慰吧，毕竟，承认小弟超越自己的人能有几个呢。
第二：明修栈道，暗度陈仓，傅盛股权数量翻番。
如果傅盛的上述表现是明修栈道的话，那么，傅盛在公司里做的几件事情则是暗度陈仓。
众所周知，猎豹上市的时候，雷军是猎豹移动的董事长，代表金山占股超50%，而傅盛在猎豹移动的占股只有7.5%，力量悬殊。
但是呢，虽然傅盛靠着猎豹移动上市已经富甲一方，但对权力的欲望并没有丝毫减弱。包括我在内，在还没有完全行权的情况下就离职了，一方面是因为当年承诺的股票在上市时按照了10:1压缩了，另一方面，实在是有点儿受不了傅盛平时的无辜责难。
后来想明白了，像我这样的离职员工还有很多，大家的特点就是从金山时代到猎豹移动，勤勤勉勉赚了一些股票，但是最终都因为股票缩水太严重和傅盛的无端发难，深感无聊就陆续走了。但是走了之后，我们这些员工的股票就回到了公司，前不久刚刚听人说，董事会不断给傅盛发股票，可见，我们这些小P民还是为公司做了不少贡献的，至少帮助傅盛找到了获得更多股票的机会，也帮助傅盛提升在公司的话语权，虽然怎么着都到不了雷军作为董事长的持股比例，但是，总归是可以更接近一些吧。
当然了，对于这种挤走老员工，收回老员工股票变成自己的股份，肯定不是君子所为，但在利益面前，傅盛此举非常好理解，根据2014年年底财报数据，傅盛的股权比例上升至13.7%，比上市时的7.5%持股比例近乎翻番(此处应该有掌声!)。
最近听说公司的离职率超过了40%，我竟然一点儿也不惊讶，因为跟我一组的12个小伙伴们，我在短短1个月时间里面跑去吃了5顿散伙饭，现在剩下的人都不认识几个了。
第三：果断拉好山头，铁三角稳固江山。
傅盛拉山头的能力还是很强的，不然当年也不可能在周教主眼皮底下生产了一个可牛影像。
现在他作为猎豹移动的CEO，其实没什么所谓的山头可说的，因为他自己就是山头，但其实不然，这中间就要提到一位我挺为他抱不平的刘新华总，刘新华和徐鸣、傅盛一起打下的江山，其中海外市场七成是刘新华的功劳，他跟雷军关系也非常密切，但现在，他早已失去了实权，公司几个重要的业务线都在肖洁手中。据暗黑的人说，可能是因为刘新华跟雷军的关系过于紧密。
同时，徐鸣和肖洁则显然更团结在傅盛的周围，如今徐鸣已经是猎豹移动的总裁，肖洁已经是高级副总裁，管着很多主流业务部门。刘新华则相形见绌，除了一个副总裁的名号，其实已经没有什么实权，此前早就传开了，他正等着7月份股票行权，准备闪人。如果说偶尔出去演个讲是刘新华最好的待遇，那么，这个待遇就是给了刘新华向业界证明自己曾经还是有两把刷子的，如今只是生不逢时罢了，因为，他是斗不过傅老板的铁三角的。


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