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学计算机的女生，怎样从技术向管理转变，需要学习啥，了解啥有啥好的建议( 二 )


每个人都有自己的才干，找到下属的才干，并让他充分发挥才干，是职业经理人的使命之一。
以上，选自我的博文《每个人都是独一无二的》。

■网友
从题主的描述，感觉题主比较适合做项目经理，但现在招应届生做项目管理的不多，既然题主一直有锻炼技术，那么可以先通过现有的技术找一份技术的工作，然后转项目管理
■网友
建议测试-\u0026gt;需求分析师。现在想着做项目经理太早了，你需要工程类的工作去锻炼和了解自己。
■网友
别做管理、别做管理、别做管理，当下大家都自我驱动，没有人需要你去管理，同时你也不喜欢被人管理。产品、开发、运营，计算机方向只有这3种岗位。
1. 产品经理，团队的灵魂要求相对较高，要懂开发技术、会数据运营，关键的是对产品的敏锐。入门可以先做竞品分析，成为产品控，各种各样的产品都去体验，发现产品的优点。注意，吐槽人人都会，即便最好的产品也会有各种各样的问题，从糟粕中发现精华，非常考验眼力。
2. 开发，程序员，团队的主力需求人数很多，因此会比较好找工作。如果相对比较优秀，还可以享受众星捧月的感觉，是人人争抢的资源。技术不断推陈出新，会比较好玩，但也会比较辛苦，加班可能难以避免。要求一定的承压能力，线上出故障、出bug要顶得住，扛下来就是技术跃升，压垮了可能会因为心理阴影而走下坡路。
3. 运营，团队的希望 【学计算机的女生，怎样从技术向管理转变，需要学习啥，了解啥有啥好的建议】 直接决定产品的用户数、收入等指标，业务价值、商业回报都要靠运营。要求跨界，善于羊毛出在猪身上。

■网友
建议可以从软件测试入手，毕竟项目经理技术也是要达标的，技术类的管理岗，没有技术做基础基本是没法去进行下一步的管理的，本身也不喜欢编程，感觉还是从测试入手比较适合
■网友
你确定要和人打交道了？


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