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[暖先生格调]“钟南山家族现象”启示：父母的格局，决定了孩子的一生！( 二 )



钟南山的妻子李少芬是当年赫赫有名的运动健将 ， 女子篮球运动员 。 1999年新中国建立50周年之际 ， 中国篮协曾评“新中国篮球运动50杰” ， 李少芬名列其中 。 1957年著名导演谢晋拍摄的故事片《女篮5号》 ， 李少芬与国家队队友还客串了群众演员 。

有如此堪称豪华的家族阵容 ， 如此优越的家庭教育环境 ， 钟南山以及他的两个儿女 ， 创造出非凡业绩也就在情理之中了 。

曾读到一个资料 ， 说诺贝尔自然科学奖荣获者名单中有两个重要现象：人才链和人才群体崛起 。

人才链是指连续出现的一长串人才 ， 像链条一样 。 诺贝尔获奖者中 ， 最长的人才链是师徒五代相传 。

人才群体崛起是指人才成群出现 。 国外著名的卡文迪许实验室 ， 曾经形成了威震世界的人才群 。 这些人中 ， 获得诺贝尔奖的就有十七个 。 在人才群体里都有一个或几个核心人物 ， 他们才能出众 ， 具有极大的吸引力 ， 形成人才群体中心 。

人才链和人才群体崛起的实质是人才师承作用和人才优势互补作用 。 体现在 “钟南山家族现象”中便是环境熏陶、精神鼓舞和成长指导 。

家庭教育中 ， 环境熏陶十分重要 。 对一般家庭来说 ， 不可能拥有这样的条件 ， 但只要在原有的基础上注重环境营造 ， 尽量给孩子创造适合于其成长的各种条件 ， 是孩子成长的基础 。
父母的教育精髓：言传身教

钟南山出生于一个医学世家 ， 他的父亲名叫钟世藩 ， 是中国著名儿科医学专家 。

钟世藩身为一个儿科医生 ， 对待病人 ， 尽心尽责 。

下了班 ， 他也给孩子看病 ， 有时孩子太小 ， 还会上门出诊 。

坚持大查房 。 认认真真书写每一份病例 ， 即使非医学专业都能“看得懂” 。

能少用药就少用药 ， 能用便宜药就不用贵的药 。

这给他的儿子钟南山带来了很大的影响：“原来当医生 ， 既能救死扶伤 ， 还能受人尊敬！”

[暖先生格调]“钟南山家族现象”启示：父母的格局，决定了孩子的一生！
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钟世藩对医学的热爱 ， 是认真一辈子的 。

70多岁的钟世藩 ， 为了把自己几十年来宝贵的临床经验分享给后人 ， 他每天去图书馆 ， 查资料写文字 。

因为眼睛出问题视力减退 ， 他就用放大镜看文献 ， 再后来没办法就请人帮助认字 。

但即使这样 ， 他还是花了4年时间 ， 捂住一只眼 ， 一点一点艰难地写下了40万字的《儿科疾病鉴别诊断》 。 这本书后来因畅销 ， 被出版了6次 。

而他拿到了1500元稿费 ， 700元他给了帮他抄书的温医生 ， 自己又出钱买了40多本 ， 送给亲戚朋友 。

钟南山说：“父亲就是这样 ， 他对事业有着执著的追求 ， 总是希望别人过得更好 。 ”

钟南山还有一位优秀的母亲 。 母亲廖月琴曾担任现中山医科大学肿瘤医院副院长 ， 是广东省肿瘤医院的创始人 。

回忆起母亲 ， 钟南山提到过几件小事 。

其实钟南山在读小学的时候成绩不好 ， 经常逃学 ， 还留过两次级 。

“五年级时有一次考试我偶然取得了不错的成绩 ， 妈妈知道了很高兴 ， 她对我说：南山 ， 你还是行的啊！”

“那时我觉得妈妈一下子把我的一个亮点找了出来 ， 我有了自尊心 ， 觉得有人赞美我 ， 从那时起我就开始认真读书了 。 ”

有的时候父母的鼓励和认证 ， 会给孩子带来莫大的鼓励 。

而除了鼓励之外 ， 廖月琴还是一个信守承诺的人 。

小的时候 ， 他看到别的孩子有自行车 ， 非常羡慕 。 小学六年级时 ， 妈妈对他说："你要是小学毕业能考到前5名 ， 我就奖你一辆自行车！"


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