「补贴标准」标准最高4500元/人 苏州：职工提升岗位技能可享补贴
为全面提升苏州市企业职工岗位技能 ， 《苏州市企业职工岗位技能提升补贴实施细则》近日出台 。 采访人员从苏州市人社部门获悉 ， 补贴实行直补个人、直补企业相结合的方式 ， 其中技师（二级）、高级技师（一级）补贴标准分别为3500元/人、4500元/人 。
实施细则所称补贴项目是指苏州市企业职工根据岗位技能提升要求 ， 自主选择符合规定的职业技能培训项目、方式和机构进行技能培训 ， 经考核鉴定合格 ， 取得技能人员国家职业资格证书或技能等级证书（含备案并开展职业技能等级认定的企业） ， 按规定给予相应的岗位技能提升补贴 。
根据规定 ， 个人自主获证申报的 ， 直补个人；企业组织并获证申报的 ， 直补企业；对自主实施技能人才评价的企业 ， 直补企业 。 企业职工个人取得初级工（五级）、中级工（四级）、高级工（三级）职业资格证书或职业技能等级证书 ， 给予参保职工技能提升补贴 ， 补贴条件及方式按有关规定执行 。 企业职工个人取得技师（二级）、高级技师（一级）职业资格证书或职业技能等级证书 ， 并具备规定条件的 ， 给予相应补贴 。 此外 ， 企业组织职工培训并取得职业资格证书或职业技能等级证书（含备案并开展职业技能等级认定的企业） ， 并具备规定条件 ， 给予相应补贴 。
【「补贴标准」标准最高4500元/人 苏州：职工提升岗位技能可享补贴】采访人员了解到 ， 企业职工个人取得初级工（五级）、中级工（四级）、高级工（三级）职业资格证书或职业技能等级证书 ， 补贴标准按有关规定执行 。 企业职工个人取得技师（二级）、高级技师（一级）职业资格证书或职业技能等级证书 ， 补贴标准分别为3500元、4500元 。 符合补贴条件的企业组织职工培训 ， 补贴标准为初级工（五级）1000元/人、中级工（四级）1500元/人、高级工（三级）2000元/人、技师（二级）3500元/人、高级技师（一级）4500元/人 。 此外 ， 纳入苏州当年紧缺职业（工种）目录的 ， 补贴标准在职业（工种）对应等级补贴标准基础上提高30% ， 以对应紧缺职业（工种）目录的证书核发时间为准 。 当年紧缺职业（工种）目录未发布前 ， 参照上一年度紧缺职业（工种）目录 。 需注意的是 ， 原则上每人每年可享受不超过3次政府性补贴 ， 但同一职业（工种）、同一等级不可重复享受 。 （采访人员邵群）
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