「减免」期间职工待遇会否受影响？ 南京阶段性减免企业社保
近日 ， 经南京市政府同意 ， 南京市人社局、财政局、税务局等三部门发布了阶段性减免企业社会保险费实施办法 。 有哪些企业可以享受这个减免政策、需要办理哪些手续、在此期间参保职工的社保待遇是否受到影响呢？
【「减免」期间职工待遇会否受影响？ 南京阶段性减免企业社保】本次阶段性减免社会保险费政策 ， 主要是帮扶中小微企业和个体工商户 。 从2020年2月到6月 ， 南京市免征中小微企业和以单位方式参保的个体工商户 ， 应缴纳的企业职工基本养老保险、工伤保险、失业保险的单位缴费部分 。 同时 ， 以单位方式参保的个体工商户应缴纳的企业职工基本医疗保险 ， 除生育保险外 ， 单位缴费部分征收减半 。
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南京磐能电力科技股份有限公司人事行政总监刘琦表示：我们公司划在中小微范畴内 ， 减免了五个月公司部分的三险 ， 给我们总的节省金额大概是94万多元 ， 对我们来说还是有很大帮助的 。
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南京绿叶制药有限公司人力资源总监戴洁蓉表示：给我们减免应该有400万元左右 ， 南京市给我们这样一个政策 ， 对企业的帮助是不言而喻的 ， 减轻了不少的压力 。
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政策还明确 ， 除南京的机关事业单位外 ， 其他各类大型企业、社会团体及民办非企业等参保单位 ， 2020年2月至4月的职工基本养老、工伤、失业三项社会保险的单位缴费部分 ， 征收减半 。 而受疫情影响生产经营严重困难的参保单位可申请缓缴此三险 ， 缓缴期为6个月 ， 在年底前缴清 。 据测算 ， 这一政策共惠及南京市近16万户参保单位 ， 预计减免社会保险费超过130亿元 。
南京市社保中心基金征缴部科长高媛表示：阶段性减免政策是不需要单位申请的 ， 免填单、免申报 ， 我们社会保险经办机构根据相关部门提供的数据 ， 比对认定之后 ， 在缴费核定环节就自动给企业享受这个待遇了 。 如果是确实生产经营困难申请缓缴的 ， 可以通过税务局的电子税务网 ， 向单位主管的税务部门去申报缓缴 。
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对2020年2月已经缴纳社会保险费的单位 ， 南京市社保中心会重新核定 ， 明确应减免部分的金额 ， 在2020年3月冲抵 ， 冲抵剩余部分一次性退回 。 尚未缴纳2月份社会保险费的单位 ， 社保中心会重新核定缴费额 ， 与3月份的缴费一并征收 ， 不影响职工待遇 ， 也免收滞纳金 。 社保减免期间 ， 人员流动、离职等相关手续都可以正常办理 。 而在缓缴期里 ， 有退休、离职等变动的员工需要办理补缴手续 。
高媛告诉采访人员：如果在缓缴期间 ， 企业有职工发生退休、离职等等需要办理变动手续的 ， 只要按照单位的人均欠款标准进行还欠以后 ， 就可以办理相关手续了 。
阶段性减免社会保险费虽然减少了相当数量的基金当期收入 ， 但从南京社会保险基金结余情况看 ， 可以消化实施减免政策对社保基金运行的影响 ， 确保各项社保待遇按时足额发放 。
（江苏广电融媒体新闻中心采访人员汪舒、高辉报道）
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