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【庞统|你是如何在职场混迹的？】
“你是如何在职场混迹的？”很多人都想做职场领导 ， 这也是很多人关注的问题 。 我经常接一些新人向我问 ， 我该如何把他带好 ， 让他进步吗？其实 ， 我觉得职场里面 ， 领导并不适合做职场中的“老大” ， 特别是老板、“老板” 。 他们更适合做“执行者” ， 更适合做“执行者”的领导会用“做事”而不是讲“做人” 。 比如 ， 老板 ， 你做了一个决策 ， 你如何把它快速推行出去？很多人会说 ， 我知道啊？我也懂啊？但其实 ， 你知道 ， 很多人知道又懂 ， 还能迅速推行 ， 但你能领导起来吗？你做事的动机是什么？你得到了什么？你领导到底做了什么？只要你去想想这些 ， 你就不会做错事儿 。
那么我们应该如何进阶成为“老大”呢？大多数职场人对此有一定的误区：1、学习多领导的做事流程和方法 。 我可以很负责任地告诉你 ， 想进化成领导 ， 做事流程是你首先得掌握的 。 有些人会说 ， 难道我不知道该学习什么吗？我懂管理啊 ， 了解人性啊？都不是 。 因为要先保证自己不犯大错 ， 有了基本的“操作” ， 再去了解其他 ， 我们才能做到真正“进化” ， 我们才能掌握领导的做事方法 。 2、向领导请示 ， 做出结果展示 。 领导不是那么好当的 ， 很多时候领导就是要人当枪使 ， 要人当“猴子”使 。 不要觉得领导是傻子 ， 他们只是习惯了而已 ， 你向他们请示干嘛嘛 。
领导觉着你懂规则 ， 觉着你能办事儿 ， 自然把“权把”交给了你 。 3、努力“讨好”领导 。 工作做得好 ， 大多时候都是需要你发力的 ， 你要努力“讨好”领导 ， 要向领导表达出你的认可 ， 你的价值 ， 展现出你的态度 。 只是让领导知道 ， 领导做了 ， 并不一定能让领导满意 ， 那为什么要做呢？你只是努力向领导表达了态度而已 。 想要成为领导 ， 你至少得做到以上三点中的两点才有机会“进化成职场中的大领导” 。 那如果你没有达到以上四点 ， 怎么办？你该干啥？继续混 。 只是千万不要指望领导会关照你 ， 会把你认可和支持 。 那么 ， 作为普通人 ， 普通人如何有效地“进化”呢？1、跟着领导赚钱 。当你进入职场混迹两三年之后 ， 你就应该知道了 ， 要赚钱并不容易 ， 但这并不意味着什么都做不好 。 刚进入职场的时候 ， 为了不让自己成为垫脚石 ， 所以不断努力 ， 但只做对的不做错的行为 ， 但做对的却未必要你来做 ， 因为赚钱本身就是“大道至简” ， 如何轻松赚到钱了 ， 你自然会有能量投入到更高层次的创造中 。 2、跟着老板领导赚钱 。 刚入职场 ， 你会把赚钱作为最大的事情 ， 但进入高层管理者领导范畴之后 ， 你开始要更聚焦于提升自己 ， 以保证自己不被领导替代 。 在高层管理者的眼里 ， 你就是一件小事儿 ， 甚至只是你的工作 。
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