短发|王思聪花2.8万理“保长头”,10元剪的忠实粉:效果没差( 二 )


“你可能觉得让老师傅做快剪太屈才 。 但你要知道 , 如何剪得又快又好 , 是非常考验技术的 。 ”店主老板吴永清说道 。
而对于理发师来说 , 快剪店也是一个可以很好增长技术的“学校” , 就比如吴永清的店里 , 客流量较高的时候一天一个理发师会剪到200个头以上 , 这与将理发师培养成推销员的美发店形成对比 。
国内快剪的连锁领头羊优剪给员工开出的工资在7k-12k之间 , 其中保底5000-5500 , 再加上业绩 , 普通层在7k-8k左右 , 中层在8k-10k , 回头客好评多的理发师则在10k以上 。
根据目前的数据统计显示 , 全国各大地区的理发师的平均月工资处于3000-6000元的范围之内 , 只有10%-13.3%的理发师的月收入是达到万元以上 。 学徒工平均的月收入在2000元左右 , 店内理发师的底薪在1500左右 , 他们主要靠的是理发的提成及卖卡的提成 。
甚至随着物价的飞涨 , 理发师的工资无涨幅的占据了33.31% , 工资下降的占据了18.9% , 这也让理发师成了一个流失职业 。
不过快剪店的利润并没有那么大 。
我们来算一笔账 , 按照单日80张剪发单 , 一单10元 , 那么一天就是800元 , 一个月收入在32000元左右 。 铺子在10㎡-15㎡左右 , 一平方15元/天来算 , 一个月的房租在3150元左右 , 一年至少4万元 , 加上加盟费及设备所需费用10万 , 再招聘一个理发师 , 每月6000-8000的工资 , 基于这些我们可以算出这家快剪店的毛利:32000-3150--8000=20850元/月 。
若老板自己不会剪头 , 外加设备折旧 , 一月的收入仅有一万多些 , 想靠做快剪发家致富难 , 只能算谋生罢了 。
02.快剪的前世今生在2014年之前中国还没有“快剪”这个概念 , 是做快剪这个群体共同创造出了这个新词 。
2015年-2016年之间 , 快剪一直以加盟的方式运作 , 最先进入中国的是优剪和星客多 , 他们是日本快剪理发店QB House的中国学生 , 而QB House早在1996年便出现在了日本街头 。

QB House的创始人是小西国义 , 他在1995年再平常不过的一天体验了附加按摩、推荐等“周到”的理发服务 , 最后还收取了他6000日元的昂贵费用 。 于是他开始思考如何让理发变得更加的便捷 , 从而创立了日本最成功的快剪店QB House 。
根据QB House年报显示 , 其年收200亿日元(12亿人民币) , 利润为20亿日元(1.2亿人民币) 。
最开始QB House的门店口会用一盏红绿灯来表示店面的繁忙程度 , 这大大减少了顾客们排队的时间 , 且在进入门店后在自助机上取票 , 这让理发师不用费心收银 , 从而完全专心在理发上 , 自助售票机的使用是QB House成功的秘诀之一 。

很快 , QB House的成功传出海外 , 台湾人庄威和曾在阿里任职7年的熊国平都看中了快剪行业 , 于是庄威创立了星客多 , 熊国平创立了优剪 。
仅仅半年时间 , “星客多”在北京、上海已经入驻25家店面 , 共计90位发型师 , 在2015-2019年间获得5轮投资 , 融资金额合计超1.5亿元 , 创新工场、顺为资本、黑洞投资、梅花创投等为投资方 , 优剪也同样获得5轮融资 。
不过同样是5轮融资 , 也同样的起步时间 , 两家的门店数却有着天壤之别 , 截止2021年 , 星客多的总门店数不及70家 , 而优剪的门店已经遍布深圳、广州、武汉、长沙等地 , 有着近1000家的门店数 。
这主要的原因在于两家的选址不同 , 星客多的门店以商场门店为主 , 优剪则以社区门店为主 , 虽然商场店铺的客流量高 , 但租金较贵 , 不利于快速扩张 。
目前优剪的累计付费用户已有近500万 , 三个月内回头率达80% , 会员年消费次数为8.5次 。 在熊国平的未来规划中 , 优剪会在将来的3-4年间拓展到4000家 , 并开到50个城市中去 。
但优剪和星客多的差距实在太大 , 作为同母的品牌 , 星客多被优剪正式合并 , 两家合为一家并不是一件坏事 , 譬如之前常去星客多的一位顾客称:门店的理发师并没有换 , 只是预约的小程序发生了变化 , 以及门店的优惠政策不同 。
很快快剪就如同“忽如一夜春风来 , 千树万树梨花开”般 , 像雨后春笋全部露出生长的痕迹 , 除了加盟 , 很多人还发现快剪的大部分简单工具通过电商平台就能购买到 , 譬如快剪专属“洗剪吸”中的吸发器 。
更值得注意的是 , 快剪逐渐成了互联网美发的代名词 , 不仅会在线上引流 , 后期还会挖掘用户数据 , 给予门店运营和支持 。

而有了自助售票机的加成 , 老板们可以随时通过手机来查看实时营收、客流量、理发师考勤上下班情况、理发师业绩报表 , 甚至不管有多少连锁店 , 一部手机就能完成所有门店的调价 。


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